為了激勵員工積極鉆研業務，勇于創新，4月16日，陜西中能煤田有限公司舉辦首屆“班組長節”，評選出職工群眾信服擁護的29名“金牌”班組長、“銀牌”班組長和優秀班組長，予以重獎。

班組長在現場排查隱患

“公司關心班組長的成長，設立班組長節，并通過多種渠道增加待遇，今后在工作崗位上我一定更加努力，不負使命！”在首屆“班組長節”受表彰的“金牌”班組長賀正激動地說。

據悉，中能煤田積極培育、厚植各類人才成長的環境和空間，不斷拓寬職工培訓和職稱、職務晉升渠道，通過常態化開展職工技術比武、崗位創新等途徑，激發職工學技術、鉆業務的熱情。不斷開展“創建學習型班組、爭做知識型職工”活動，形成了比、學、趕、超的濃厚氛圍，企業各項安全生產、經營管理指標再獲新突破。（陜西中能煤田有限公司 王惠武）

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