一、品牌故事若羲的創始人——胡亦梅女士，謙和、內斂、知性、優雅，出生在書香門第。出生那天寒梅怒放，當老師的父母給她取名“亦梅”，期待她擁有梅花的品質：高雅、亮潔、傲寒怒放。梅花香自苦寒來，在職場中摸爬滾打二十多年，胡女士原創童裝品牌周末日記早已成為行業中的美麗旗幟。生活和工作都同樣精彩輝煌的時刻，創立一個中國民族的、健康的、人人都能消費起的化妝品品牌卻一直是胡女士不變的夙愿。2013年，在家家泉水，三面荷花四面柳的大明湖畔，胡亦梅女士創立了自己的化妝品品牌——若羲。美好、知性、優雅、大氣唯有若羲。創始人女兒的名字——若羲，作為企業字號和化妝品品牌的名字，表達了胡女士對女兒深深的愛，同時也表達了胡女士對若羲這一化妝品品牌傾注的愛心和善心。把一個品牌注入愛心、善心和品質，打造一個中國民族的、安全的、高性價比的護膚品品牌。把事業當孩子來養，大愛大美如是。若羲，美羲！史有傳承千年的王羲之書寫的《蘭亭序》章，今有化妝品品牌若羲。王羲之書寫的《蘭亭序》章，被被譽為“天下**行書”，自是因其品質，才得以傳承千年而不衰。今天，若羲將現代生物科技與大自然的動植物精華相結合，做有品質的，安全的化妝品，讓其成為化妝品行業中的“蘭亭序”，是若羲人鄭重的承諾！?二、 公司簡介山東若羲化妝品有限公司坐落于美麗的泉城濟南，旗下擁有“若羲”、“蘆麗”兩大品牌。公司成立之初，與國內外知名技術團隊交流洽談，旨在打造適合亞洲女性膚質的民族護膚品牌。公司自主研發產品，旨在經營安全、高性價比的護膚品牌。公司始終堅持將產品安全放在**位，將現代生物科技與大自然的動植物精華相結合，倡導自然、綠色、健康的護膚理念。關于若羲若羲品牌創立至今，已成功推出了一系列產品。產品嚴格遵循質優、價平、時尚的原則。若羲蠶絲系列的面膜，一上市就受到廣大消費者的追捧和好評，經營網絡迅速覆蓋全國各地。經過長時間的調研和試驗，若羲率先研發出具有獨特護膚效果的鴕鳥油產品，彌補了鴕鳥油在中國化妝品領域的空白。鴕鳥油是一種接近人體油脂的動物油，細胞修護功能強大。這一劃時代的產品推出將引起化妝品界高度關注。??關于蘆麗天地自然，化生萬物。大美之道，藏于天地之間。蘆麗，肌膚自然科學推動者，以天然植物成分為基礎配方，發掘植物原生美肌能量，開啟自然主義的護膚體驗。運用現代科技萃取天然珍稀成分研發護膚配方，廣泛研究實驗各種配方的有效性和安全性，讓肌膚享受自然科學的綠色饋贈。2016年，山東若羲化妝品有限公司與威海迷爾賽公司強強聯手，隆重推出新品牌“蘆麗”。蘆麗以韓國艾薇賽爾化妝品株式會社和韓國CR COSPHA化妝品研究中心作為技術支持；由韓國經驗豐富的海洋生物學家、藥劑師、皮膚科醫師和專業化妝品研發工程師組成了蘆麗的研發團隊，為產品注入永久創新發展的動力。蘆麗未來將打造消費者一站式購物體驗！涵蓋女士護膚、男士護膚、洗護、身體護理、彩妝、香氛、兒童系列。未來將實現蘆麗品牌專賣店，扶持加盟商整店輸出。?三、 品牌文化?企業使命：綻放知性女人的中國美?企業愿景： 成為知性女人化妝臺上的心儀寶貝??? ?企業的價值觀：和諧 共贏 ** 卓越四、公司組織架構及激勵機制?????? 公司遵循“簡單、**、包容、開放“的原則，設置”扁平化組織架構，公司設營銷中心、財務中心、人力行政中心三個一級部門，其中營銷中心下設招商部、銷售部、電商部、市場部四個二級部門，基于員工成長和公司發展訴求，不斷擴充員工隊伍，歡迎致力于化妝品行業的專業人士加入。公司在激勵方面，通過“硬性激勵”與“軟性激勵”兩個方面提升員工積極性：在“硬性激勵”方面，設有完善的薪酬績效機制，基于業務部門、職能部門，設置不同的激勵方式，同時設有季度績效、年終獎激勵團隊達成業績目標，保證員工收益與公司效益緊密相關，鼓勵員工多勞多得。在“硬性激勵”方面，設置完善的福利方案與培訓開發方案；我們的福利菜單有：“業績達成韓國游福利、集體春游福利、員工生日福利、定期聚餐福利、員工結婚福利、新生兒福利、產品內購福利、三八美女節福利、六一兒童節福利、中秋節福利、春節福利等”，通過福利菜單的實施，提高員工幸福指數，讓員工有歸屬感。在“培訓開發方面，制定了完善的培訓計劃，包括“提升職業化水平類”、“提升管理水平類”、“提升專業知識與技能類”，通過外聘講師、公司內訓、員工自學、拓展訓練等多種方式，讓大家快樂工作、快樂學習、快樂進步，在公司實現更高的職業發展。五、輝煌明天公司倡導"和諧·共贏·**·卓越"，讓所有若羲人在工作中感受愉悅，在生活中享受幸福，在社會中體現價值。山東若羲化妝品有限公司，是一艘在商業洪流中的戰艦，我們正在起航！品質在！愛心在！信念在！若羲的明天必定輝煌燦爛！