北京凱瑟新起點(diǎn)科技發(fā)展有限公司(簡(jiǎn)稱北京凱瑟)于2005年在北京投資成立,企業(yè)注冊(cè)資金1000萬(wàn)元。北京凱瑟公司辦公、生產(chǎn)地址設(shè)在北京市昌平區(qū)回龍觀龍祥工業(yè)園區(qū)內(nèi),凱瑟專業(yè)從事礦山安全生產(chǎn)監(jiān)測(cè)、監(jiān)控系統(tǒng)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售和服務(wù),是集科研開(kāi)發(fā)、工程設(shè)計(jì)、生產(chǎn)制造、工程安裝、售后服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè)。
截止到目前,多年的經(jīng)驗(yàn)積累使公司技術(shù)實(shí)力位居地位,更打造了的技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍和具有豐富經(jīng)驗(yàn)的制造與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。凱瑟是北京昌平區(qū)安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)的會(huì)員單位,多年以來(lái),自主研發(fā)的系列產(chǎn)品均在所屬專業(yè)化領(lǐng)域得到了廣泛應(yīng)用。
多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),使得我們具備向不同工礦環(huán)境、不同規(guī)模、不同要求各類型客戶提供服務(wù)的能力及經(jīng)驗(yàn)。我們向客戶提供的不僅僅是產(chǎn)品,而是經(jīng)過(guò)專業(yè)團(tuán)隊(duì)為客戶量身訂做的整套服務(wù)方案,我們憑借專業(yè)及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的產(chǎn)品質(zhì)量及具有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格,使得公司在經(jīng)歷了多年市場(chǎng)的考驗(yàn)和產(chǎn)品的實(shí)際應(yīng)用后,成為了行業(yè)內(nèi)的產(chǎn)品提供商及值得客戶信賴的合作伙伴之一。具體企業(yè)詳情請(qǐng)登錄ksxqd詳細(xì)了解。
選人
北京凱瑟公司在創(chuàng)業(yè)發(fā)展中總結(jié)出了適合自己的選人標(biāo)準(zhǔn):德、能、勤、敬。在當(dāng)今時(shí)代大多數(shù)公司都注重員工個(gè)人能力的時(shí)候,我們則更加注重其品德。
用人
“天生我才必有用”,在用人上,我們實(shí)行用人之長(zhǎng)、避人之短、活用偏才、重視全才的方針,堅(jiān)持知人、容人的原 則,理解人、尊重人,寬容人,以誠(chéng)相待,與人為善;創(chuàng)造寬松環(huán)境,使人心情舒暢,不求全責(zé)備,允許改進(jìn)自律;為每個(gè)員工提供施展才能的舞臺(tái),創(chuàng)造學(xué)習(xí)、發(fā)展、自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì);創(chuàng)建公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,使員工在在競(jìng)爭(zhēng)中獲得提高 ,在競(jìng)爭(zhēng)眾取得進(jìn)步。我們針對(duì)每個(gè)崗位的需求,制定科學(xué)合理的人才配置使用計(jì)劃,做到人適其位,位適其人,既避免員工從事力所不及 的工作,也不使人才的能力浪費(fèi),還使每個(gè)人得到充分的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。
育人
我們相信,公司大的成功是員工的成功,我們關(guān)注每一個(gè)員工的現(xiàn)在、發(fā)展和未來(lái),為員工充分考慮個(gè)人需求,將 個(gè)人價(jià)值觀同企業(yè)發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來(lái),設(shè)計(jì)富有挑戰(zhàn)性的職業(yè)生涯,在發(fā)展中實(shí)現(xiàn)員工與公司的“雙贏”。我們鼓勵(lì)和促使每一位員工都用自己的高期望來(lái)牽引自己、高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己、挑戰(zhàn)性來(lái)激勵(lì)自己,與公司共奮斗、同成長(zhǎng)。我們注重培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)能力,致力于為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),培養(yǎng)具備思考問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力的員工,建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。
留人
我們不僅通過(guò)待遇留人,我們更愿通過(guò)事業(yè)留人、感情留人。我們?yōu)槿瞬盘峁┤瞬糯觯瑫r(shí)注重小河有水大河滿的一面和水漲才能船高的一面,使人才的價(jià)值和成就感通過(guò)待遇得到體現(xiàn),也使人才的作用通過(guò)公司的發(fā)展體現(xiàn)。
公司通過(guò)選人、用人、育人,把公司的發(fā)展寄托在每個(gè)員工的身上,也使每個(gè)員工的發(fā)展扎根于公司的發(fā)展當(dāng)中,使公司的事業(yè)真正成為員工自己的事業(yè),使員工的事業(yè)能夠融入公司的生命當(dāng)中,依托公司整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量,獲得個(gè)人自己 的成功,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值。
公司重視良好、健康的工作氛圍和人際關(guān)系,使員工在公司的團(tuán)隊(duì)大家庭中,感受到家的溫暖,獲得力量的源泉;我們注重每個(gè)員工的主人翁意識(shí),為每個(gè)員工的每一個(gè)發(fā)展進(jìn)步而驕傲,也必將使每一個(gè)員工,為身處這個(gè)集體而驕傲。