北京明暢東方科技有限公司成立于2004年7月，現(xiàn)有員工1000多人，隸屬于北京亮龍集團(tuán)，伴隨著集團(tuán)成長與業(yè)務(wù)不斷的壯大，目前公司已擁有電視直銷、廣告?zhèn)髅健⒂耙曃幕⑨t(yī)療、房地產(chǎn)等諸多產(chǎn)業(yè)。
公司一直倡導(dǎo)“以人為本”，的人性化管理方式，弘揚(yáng)“平等合作，共同發(fā)展，追求卓越”的開拓精神，通過開展拓新，我們走了自己的品牌創(chuàng)新之路。
公司理念
對于事業(yè)
做事業(yè)是為了肩負(fù)責(zé)任，我們的目標(biāo)是做好自己的品牌。
對于團(tuán)隊(duì)
成功的個人，不一定就是成功的團(tuán)隊(duì)。每個員工的成功，才是公司的成功。明暢重視團(tuán)隊(duì)的精誠合作，公司的發(fā)展，離不開個人的努力，更離不開團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。
對于夢想
人因?yàn)閴粝攵鴤ゴ蟆Ｃ鲿持匾墓芾砣蝿?wù)是管理夢想，不僅提倡做夢想的創(chuàng)造者，更提倡做夢想的實(shí)踐者。在追求夢想的征途中，無論遇到什么困難，不管遭遇什么挫折，銳氣和韌性永不消磨，不達(dá)目的誓不罷休。
對于學(xué)習(xí)
上邊出思想、下面出勞力的舊式分工模式已經(jīng)一去不復(fù)返，未來屬于各個層面都在學(xué)習(xí)的企業(yè)。明暢注重打造學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)，打造復(fù)合型的人才。
對于心態(tài)
態(tài)度決定一切。明暢用成功學(xué)的法則培育員工的良好心態(tài)，主張痛快而不是痛苦的工作，做事有耐心、有信心、有決心，積極而不著急，只為成功找方法，不為失敗找理由。
對于服務(wù)
服務(wù)是方法，服務(wù)是技巧，服務(wù)更是戰(zhàn)略。用真心、誠心和耐心與客戶溝通，不僅要滿足客戶的需求，更要超越客戶的期待，為客戶提供超值服務(wù)。
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