公司簡介:
成都易玩科技股份有限公司是一家以面向基于互聯網娛樂軟件開發的高科技股份有限公司，公司在2011年4月成立于四川成都。易玩秉承“成為受人尊敬的游戲企業”理念，全力致力于打造的中國原創網絡游戲開發業務。
得益于眾多有著對網絡游戲有深入研究的技術人員、創意人員，以及擁有多年游戲開發運營經驗的管理者。公司自建立之初就對游戲行業有著更深層次的認知和獨特理解。公司擁有國內成熟的2D、3D游戲客戶端圖形引擎和商業化的網絡服務器端技術解決方案。使公司在國內同行業中始終能保持技術實力；在管理模式上，易玩極其重視企業文化的建立與傳承，不斷的在公司日常管理中融入適合企業本身，具有獨特創意的管理機制，同時將**、開放和創新的企業文化氛圍貫穿始終。

企業文化:
追求—我們對游戲產品細節極其執著，每一個方案都要做到盡善盡美才能獲得通過。在每一套設計案公開之前，至少設計了數十套完整的備選設計方案。并從中挑選出符合需求的方案加以精細制作，終才能呈現出的藝術表現效果。我們總結這種追求的態度，并將其列為蜃景人做事的基本態度。

挑戰自我極限—同追求一樣，蜃景相信，每一個人都要不斷的挑戰自我，才能有所突破并得到提升。也只有挑戰極限，我們才能在追求的路上不斷前進。

科學的精神—在易玩科技中，我們的任何一個決策、想法、方案。都必須嚴格的遵循科學的依據，決不憑空產生。那怕是有成功的案例，我們也要分析其成功的要點，確認這些成功點是否能運用到我們自身的產品或企業中來并產生同樣的效果。否則迷信，盲目跟隨與抄襲只會使我們陷入被動和低層次的行業競爭當中去。

激情—易玩的招聘信息中有重要的一條就是“熱愛游戲”。我們相信，只有發自內心的熱愛游戲，熱愛游戲行業，熱愛游戲開發事業。才能長期的讓員工自己保持良好心態，充滿信心活力的投入到能給自己帶來滿足感和榮譽感的工作當中去。

永不放棄夢想—游戲，就是造夢的行業。游戲人，就是一群尋夢人。易玩能有今天成就，是因為易玩一直堅持著做世界游戲產品的夢想。做為一個擁有夢想的企業，任何困難在它面前都不足為懼。蜃景人曾經的產品，保持著若干個國際、國內的記錄。我們也堅信，隨著我們有著對夢想的堅持，腳踏實地的用科學和追求的態度，充滿激情的不斷挑戰自我。我們必將再次實現一個又一個的游戲夢想，創造一個又一個的世界級的記錄。

薪酬福利:
1.易玩科技的薪酬標準制訂原則:在行業內保持較高競爭力水平。
2.完善的社保：按國家有關勞動法規定嚴格執行。包括社保，生育，失業，養老，醫療及公積金。
3.年度雙薪：每年度末根據員工入職時間發放雙薪。
4.年度調薪：每年2月份根據上一年CPI情況調整全體員工薪資標準。
5.特別調薪:根據員工工作情況不定時的提薪.表現出色的員工會獲得更多的提薪機會。
6.項目獎金：完成項目后的持續發放的項目獎金。
7.年假：根據員工入職時間長短能獲得不同時長的年度帶薪假期。
8.帶薪病假:根據員工入職時間長短能獲得不同時長的年度帶薪病假期。
9.女員工特殊病假:每月女性員工所享有的特別假期。
10.旅游:公司不定期的安排各類型的旅游活動。
11.活動:各部門或公司內部組織的各類娛樂休閑及體育鍛煉活動。
12.培訓:給員工提供的各類型接受專業技能培訓的機會。
13.職業規劃:為每位員工量身定制的個人職業規劃發展計劃。
14.每日下午茶,年度體檢、午餐補貼、交通補貼等等各類型的福利待遇。