成都樣樣好茶業有限公司致力于為茶飲服務商、終端消費者提供極具競爭力的茶品和茶飲服務。我們堅持以客戶需求為導向，為客戶提供產品優、價格低、服務好的茶飲解決方案，創造客戶商業價值和生活價值。
公司通過從茶園到茶杯端到端全流程的管控，運用現代農業技術、制造技術、物流技術、信息技術提升產品質量、降低運營成本、嚴控服務的流程閉環，從而實現客戶價值。
我們始終認為認真負責和管理有效的員工是實現客戶價值和企業價值的主要力量，機會牽引人才、人才創造價值、價值搶占市場、市場培育更多機會，從而實現商業模式的良性循環。
一． 公司愿景：
豐富人類飲品生活方式，為人們提供健康、高雅、幸福的飲品及茶飲生活方式。
二． 市場戰略：
公司實行與現有茶企差異化的市場戰略，我們以廣大的消費者為目標客戶群，為普通大眾提供健康、實惠、優質的茶飲。我們始終認為“只有大市場才能孕育大企業”。
三． 發展戰略：
公司創立端到端的發展戰略，從茶葉種植到終端銷售及市場反饋的全流程體系。公司將首先在全國創立以茶產業為主，以茶文化為輔結合公司+農戶、公司+合作社、公司+基地、公司+研發、公司+…等多角度立體發展經營思想。在有關產品質量的關鍵節點實現自我管理和經營，構建**核心競爭力。
四． 產品戰略：
公司的產品與服務為茶飲生活方式，提供與飲茶相關的全系列產品。公司堅持種好茶、制好茶、賣好茶全流程控制的產品戰略。
五． 研發戰略：
創新永遠是保持市場活力和認知度的首要元素，公司承諾投入大量資金用于不斷探索研發新茶品種、新茶具、新茶文化及相關衍生品。
六． 人力資源戰略：
公司始終堅信是知識與資本的結合創造了企業利潤，認真負責和管理有效的員工是公司大的財富和核心競爭力。我們承諾以高于行業平均水平的薪資、福利待遇以及持續改進企業管理吸引業界高素質、高境界、高度團結的人才。
七． 文化戰略：
“資源是會枯竭的，唯有文化生生不息”。企業文化衍生于民族文化，“從心所欲而不逾矩”讓員工自由發展、創造又自覺接受約束。在創新、敬業、包容、團結、和諧這一文化土壤上生長出源源不斷的企業發展資源。