廣東浪潮創(chuàng)新計(jì)算機(jī)科技服務(wù)有限公司成立于2004年5月，是一家致力于稅務(wù)信息化應(yīng)用的高新軟件企業(yè)，是廣東省稅務(wù)信息化的專業(yè)技術(shù)服務(wù)提供商。為相關(guān)政府部門、大型通訊企業(yè)和全省納稅人提供優(yōu)質(zhì)的、專業(yè)的行業(yè)應(yīng)用軟件、安全服務(wù)和相關(guān)的技術(shù)支持。
公司辦公場所坐落于環(huán)境優(yōu)美的番禺鐘村金山大道農(nóng)業(yè)科學(xué)基地內(nèi)，辦公總面積2000平方米，擁有專業(yè)職工團(tuán)隊(duì)100多人。
公司自成立之日起，堅(jiān)持“技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新”的經(jīng)營理念；堅(jiān)持“互惠多贏”的經(jīng)營原則；堅(jiān)持開拓進(jìn)取、銳意創(chuàng)新的敬業(yè)精神。與多家企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略合作，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，全力支持廣東省稅務(wù)行業(yè)的信息化建設(shè)。致力于稅務(wù)行業(yè)的軟件設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)及技術(shù)服務(wù)，培養(yǎng)專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)和服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并建立了一套現(xiàn)代化的、專業(yè)的對(duì)外服務(wù)體系。目前公司的業(yè)務(wù)及服務(wù)體系覆蓋廣東全省，為多層次的萬千客戶提供著專業(yè)、及時(shí)、貼心的技術(shù)支持服務(wù)。浪潮創(chuàng)新公司擁有持續(xù)的技術(shù)創(chuàng)新能力，通過軟件產(chǎn)品與行業(yè)應(yīng)用的結(jié)合、技術(shù)與服務(wù)的結(jié)合，形成了獨(dú)特的競爭優(yōu)勢，并憑借著周詳、全面、細(xì)致的服務(wù)特點(diǎn)，贏得了在眾多客戶中極高的美譽(yù)度。
公司已獲得“國家高新技術(shù)企業(yè)” 及“國家雙軟企業(yè)”的稱號(hào)，以及 “國家商用密碼產(chǎn)品銷售許可證”，同時(shí)與國內(nèi)知名企業(yè)建立了廣泛的合作，并與一批著名IT企業(yè)建立了長期的合作伙伴關(guān)系。
在為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，公司秉承“創(chuàng)新是我們的種子，細(xì)節(jié)是我們的土壤”的企業(yè)文化精神，以先進(jìn)專業(yè)的管理理念進(jìn)行內(nèi)部管理，在堅(jiān)持貫徹各項(xiàng)法律法規(guī)的前提下，為員工提供具有競爭力的薪酬福利待遇、系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)、良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)以及技術(shù)、管理雙軌制的晉升路線，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共贏發(fā)展。公司的核心利益是為股東，為員工，為客戶，為社區(qū)創(chuàng)造價(jià)值，互利共贏，共創(chuàng)美好生活。

公司福利
1、 為加強(qiáng)公司的核心競爭力，同時(shí)給予有貢獻(xiàn)的員工公平的回報(bào)，公司推行有競爭力的薪酬體系。
2、 公司每年都會(huì)根據(jù)行業(yè)變化趨勢，及時(shí)進(jìn)行薪酬調(diào)查，根據(jù)調(diào)查結(jié)果和業(yè)績情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整，保證薪酬體系對(duì)骨干員工的吸引力。
3、 公司會(huì)根據(jù)員工的崗位職責(zé)、業(yè)績表現(xiàn)、能力增長狀況、對(duì)公司貢獻(xiàn)程度設(shè)置獎(jiǎng)金體系，以鼓勵(lì)員工的積極性和不斷成長。
4、 為保障員工能安心工作，無后顧之憂，公司除積極推行國家法定的購買各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金外，還建立了完善的福利機(jī)制。
5、 公司提供寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)：提供系統(tǒng)的培訓(xùn)方案與平等的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)（帶薪崗前培訓(xùn)、在職提升培訓(xùn)、縱向及橫向雙軌制發(fā)展路線等）。
6、 實(shí)行五天8小時(shí)工作制，員工享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等假期。
7、 公司提供司齡嘉獎(jiǎng)：司齡達(dá)到一定年限可享受不同層次的司齡津貼。
8、 中秋節(jié)、春節(jié)等民俗節(jié)日公司視行業(yè)景氣及經(jīng)營情況，給員工發(fā)放節(jié)日禮金或節(jié)日福利。
9、 組織豐富的員工活動(dòng)：聚餐、員工生日會(huì)、員工俱樂部、短途旅游、年度旅游等。
10、 人性化的關(guān)懷：提供豐富的員工下午茶點(diǎn)、班車接送等。
11、 舒適的工作環(huán)境。