廣州市競(jìng)自由信息技術(shù)有限公司由廣州市天弈管理咨詢有限公司控股，成立于2009年9月，以“自主創(chuàng)新、以人為本”為理念，以信息系統(tǒng)開發(fā)、銷售、系統(tǒng)實(shí)施和配套的人力資源管理咨詢?yōu)橹鳡I(yíng)業(yè)務(wù)。并與廣州地區(qū)高校的信息技術(shù)學(xué)院開展產(chǎn)、學(xué)、研合作，為國(guó)有特大型企業(yè)、國(guó)有大型企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)，以及中小民營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)提供了人力資源管理系統(tǒng)的信息化規(guī)劃、系統(tǒng)實(shí)施輔導(dǎo)和人員培訓(xùn)，以及配套的人力資源管理咨詢服務(wù)和二次系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)咨詢及服務(wù)。
公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力為擁有一批具有豐富的人力資源管理咨詢經(jīng)驗(yàn)的管理咨詢顧問(wèn)和一批掌握主流開發(fā)理念架構(gòu)和技術(shù)的開發(fā)人員，將人力資源管理的專業(yè)性和特殊性與現(xiàn)代信息技術(shù)的系統(tǒng)性和普遍性靈活的結(jié)合在一起，解決了目前國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)上掌握人力資源管理咨詢專業(yè)和技術(shù)的企業(yè)缺乏了現(xiàn)代信息技術(shù)支持，掌握現(xiàn)代信息技術(shù)的企業(yè)缺乏人力資源管理專業(yè)知識(shí)和技能的不足和缺陷。

我們的使命：
提高管理效率，助力經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)。

我們的價(jià)值觀：
高激勵(lì)：完善的全員績(jī)效和全員銷售收入分享制度。
做慈善：公司以員工個(gè)人名譽(yù)捐款、自助貧困兒童。
行天下：每年旅游一周。

制度優(yōu)勢(shì)：
1.雙休。
2.7小時(shí)工作制。
3. 每周有兩次羽毛球運(yùn)動(dòng)、兩次籃球運(yùn)動(dòng)。
4. 每年一次集體旅游（一周）。
5.每月一次公司文化活動(dòng)。
6.每日營(yíng)養(yǎng)水果。

環(huán)境優(yōu)勢(shì)：
公司立足于中山大學(xué)國(guó)家科技園，交通便利，環(huán)境優(yōu)美，人杰地靈。
公司提倡平等、共享、創(chuàng)新、奮發(fā)的企業(yè)文化，擁有開放的知識(shí)共享文化，注重營(yíng)造輕松和諧、積極向上的工作氛圍，讓大家在相互信任、開放自由的環(huán)境中進(jìn)步。

團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)：
公司80%以上員工擁有本科學(xué)歷，20%的顧問(wèn)擁有博士學(xué)位，100%顧問(wèn)擁有碩士學(xué)位，100%的技術(shù)開發(fā)人員擁有本科學(xué)位，技術(shù)團(tuán)隊(duì)平均年齡在25歲。我們擁有一支技術(shù)、咨詢、學(xué)術(shù)三位一體的高素質(zhì)、年輕化專業(yè)團(tuán)隊(duì)。在這里有對(duì)技術(shù)的尊重與渴望，有兄弟般的友誼和關(guān)懷。我們組建了自己的籃球隊(duì)。定期進(jìn)行知識(shí)分享和培訓(xùn)。自發(fā)組織戶外運(yùn)動(dòng)和其它集體活動(dòng)。