——“用一個夢想去組建一個團隊，用一個團隊去完成一個夢想”
如果你只是想著睡覺睡到自然醒請不要來，因為我們這里經常有各種有趣的活動只會讓你失眠；
如果你只是打算數錢數到手抽筋請不要來，因為我們這里注重的不只是薪水還有個人職業發展；
如果你習慣天天朝九晚五的工作請不要來，因為我們這里彈性工作制大家都不再習慣墨守成規；
如果你習慣做默默無聞的幕后人請不要來，因為我們這里時常會有各種機會讓你展現個人魅力；
如果你容忍與同事間冷漠的關系請不要來，因為我們這里的兄弟姐妹來自祖國各地卻親如一家；
如果你只想跟大家一樣沒有特點請不要來，因為我們這里更強調每個人都認識到自己的special。
在這里，你會發現工作有的時候并不是那么的枯燥，會發現同事關系有的時候并不是那么的復雜，會發現客戶和老板并不是那么難伺候，會發現跟領導一起工作還有那么點意思，會習慣在上司做的不對的時候challenge他，會發現這里有琳瑯滿目的書籍讓你目不暇接，會發現即使不懂網絡技術看到新產品也會相當新鮮……因為我們是中鋼網的同袍，磨礪于此，你將于各類強者結伴而行！
中鋼網簡介
中國鋼材網（steelcn），是由北京中鋼網信息股份有限公司投資運營，集鋼鐵資訊、電子交易、現貨搜索、物流人材等為一體的全國性大型互聯網企業。企業建立于2006年5月，2009年8月8日正式由中國鋼材貿易網（gcmyw）改版為中國鋼材網(steelcn)，總部由中原腹地鄭州遷至首都北京（中國鋼鐵工業協會大樓二樓），現有員工近150名，2010年預計將超過300人，并進行**輪融資。這是一個年輕而又充滿朝氣的團隊，平均年齡為25歲，具有數十名資深行業顧問、產品研發工程師，百余名**、專業的電子商務服務團隊。
從創立之初至今，中國鋼材網便將“**時間為客戶提供商機”為目標，以“連接企業間的紐帶，架起供求間的橋梁”為宗旨，通過全體伙伴的不懈努力，我們的現貨資源查詢平臺（快速搜索現貨、求購），現已成為國內大的網上鋼材現貨市場。它為企業有效整合資源，降低運營成本，加快資金周轉、增強企業品牌，提高經濟效益做出了重大貢獻。而以行情資訊、電子商務為基礎的互聯網互動服務，已使我網站連續十一個月的點擊量、客戶粘性穩居行業網站**名，日均訪問量突破130萬人次。
企業社會責任
中國鋼材網在不斷成長的過程中，積極從事社會福利和慈善事業。在令人悲痛的四川5-12大地震發生后兩小時，立即為受災地區捐款十余萬元，為河南省**家為四川地區捐款的企業。中國鋼材網將會永續的支持我國慈善事業的健康發展，為營造和諧社會盡自己的綿薄之力。
企業使命
我們與客戶一起分析鋼鐵市場，為客戶提供具價值的互聯網信息解決方案；我們幫助客戶用互聯網實現業務需求和管理思想，提升客戶的競爭力；我們聘請的具責任感的員工，使用先進的項目管理工具，使任務可以如期完成；我們鼓勵更多的更有效的交流，使我們自己和客戶能夠始終保持一致。
每一位員工都是獨一無二的，對我們都至關重要；公司尊重客戶，同樣尊重員工，我們關心員工的成長，非常在意員工是不是喜歡自己的工作；我們提供完善的福利、組織各種活動，營造像家一樣的工作氣氛，同事們一起工作、一起吃飯、一起運動、一起狂歡。
你也許會問：
你們都做什么項目？
我們擁有行情信息會員、網絡廣告、采購商分析報告、物流等多樣化的產品服務，只要您有足夠的信心，就一定能夠發出耀眼的光芒，成為一名的產品制造者或是一名的sale！
什么樣的員工在你們公司工作呢？
我們有一批聰明、具有創造力、勤奮、友好的員工，他們來自祖國各地。他們有畢業于各地名校的人才，也包括草根出身、執著的非主流但同樣的人才；包括鉆研軟件技術的大牛，也包括善于溝通、管理的項目經理。
你們需要什么樣的人才？
1.我們需要的是人才不是學歷，如果你有非常牛X的能力加上很不錯的學習經歷，那好不過；
2.我們需要的是潛力股，如果你現在很強又不打算繼續學習成長的話，做個宅男將是不錯的打算；
3.我們需要的是極度強悍并略有自負的事業追尋者，如果你對自己沒有信心，請繞行；
4.我們需要的是有創造力的創意青年，如果你有足夠多能于公司戰略保持一致的創意，等待你的將不只是加薪；
5.我們需要的是善于溝通的協調達人，如果你只習慣在同事關系冷漠的公司混日子，那就接著混下去吧；
6.我們需要的是睿智、有責任心、能積極展現自我價值、激情四射的新魅人類，如果你只喜歡默默無聞做幕后使者，我們會把你變的魅力四射。
我們希望你認同我們的價值觀，尊重客戶和他人，熱愛互聯網和鋼鐵；我們希望你喜歡交流；我們歡迎大牛級的高級銷售、資訊、技術，也歡迎應屆畢業的學生。
我在你們公司有什么樣的職業發展？
我們提供幾種主要的機會。你可以選擇從銷售人員、銷售主管、銷售經理、向大區經理方向發展；也可以向資訊編輯、高級資訊編輯和資訊經理方向發展……；公司還將推出經理培訓計劃，如果你顯示出超群的領導、管理能力，將有機會得到這樣的機會接受培訓，成為公司管理團隊的一員。我們的所有高級職位都要求你不但具有自己解決問題的能力，還具有幫助別人成長并解決問題的能力。
你們是怎么評估員工價值的？
在中鋼網，您將和一群高學歷高素質人才為伍；我們采用平衡計分卡考評員工，就是說每個月你自己將會給自己定出合理的工作計劃，并不斷修正工作以確保計劃完成，每月先由員工自我考評，再由主管進行復評，以使所有的人都能得到完整的評估；公司非常關注每位員工是不是可以成長，關注公司提供的機會和你的個人職業目標是不是符合。
你們的企業文化有什么特點嗎？
到公司來過的人都覺得我們是非常特殊的。我們的結構和管理非常透明，信息自由流動，即便是包括財務數據在內的信息對員工也都透明。辦公區沒有隔斷、沒有任何一位經理有辦公室，所有的員工在一個辦公室辦公。我們還鼓勵每個人思考，挑戰；你可以經常發現在這里，一位普通員工會對他的經理甚至CEO提出合理的質疑。
你可能會關心的幾個問題：
1、具有競爭優勢的薪酬福利，從不拖欠工資；
2、晉升空間大，只要你有突出的表現就必定會受到青睞，千里馬在這里定能馳飛；
3、每周工作5.5天，每天工作7.5小時，所有員工均享受國家法定節日和年假；
4、所有正式員工均辦理社會保險，企業幫扶計劃的人性化管理為員工解決困難。
如果你認為自己是人才，中國鋼材網將是讓你站的更高的巨人！
感興趣么？如果感興趣的話，或者有什么問題的話，請聯系我們吧！
北京總部地址：中國-北京市東城區東四西大街46號（中國鋼鐵工業協會二樓） 郵編：100010
電話：010-65233398 65234398 傳真：010-65233398-8020
網址：steelcn 郵箱: hr@steelcn
乘車路線：109、685到美術館東下車，地鐵5號線東四站D口出即可
華中區總部地址：中國-鄭州市文化路9號永和國際大廈27樓 郵編：450000
電話：0371-6388 3888 傳真：0371-6799 9909
網址：steelcn 郵箱: hr@steelcn
乘車路線：6、21、32、28、63、86、17、916、104、34、24、603、93、95、506、305、310、K906、K963、T5、K6、K28到新通橋下車，沿文化路向北200米文化路路東。