黃山興盛設計裝飾有限公司于1992年在黃山市成立。公司經營范圍為“建筑設計裝潢”。1994年經省建設廳審定為二級資質施工企業，1997年再次復審獲新二級資質，2002年全省建筑業企業資質就位被省建設廳審定批準為建筑裝修裝飾工程專業承包二級。公司實行董事會領導下的總經理負責制，其中擁有各類職稱員工29名，占全員職工人數的近20％，中級以上職稱22名。公司擁有凈資產600余萬元，各類機械設180臺，其中進口設備達80％，總功率達241KW，年完成裝飾施工產值千余萬元。 “質量興業、信譽至上、服務永恒”是公司十年來一貫稟承的企業宗旨，公司創立以來，建立健全了質量管理制度、安全生產責任制度、系列考核制度、工程創優獎罰制度等壹套管理規章制度，并正在逐步推行IS09000標準。公司內部形成了以制度對人、以制度對事，用數據說話的良好氛圍，公司管理逐步走上有序管理的良性軌道。 “科技是**生產力”人才是關鍵，公司始終把人才培養作為公司的頭等大事，采取送出去的請進來辦法，不斷加大人才培訓和引進力度，及時組織員工學習新規范、新技術和新工藝，掌握當今裝飾行業的動態，發展的新方向，公司員工素質和企業的凝聚力不斷提高，技術隊伍也不斷壯大，裝飾工藝水平穩步前進工程逐年遞增，人才的儲備為企業的發展增添了強大后勁，也為企業將來的發展夯下了良好的基礎。 “質量是企業生命”公司總經理到每一位普通員工都牢牢樹立質量意識，定期召開質量宣傳及工程質量講評會，始終強調沒有今天的質量就沒有明天的飯碗。公司在質量管理上采取”三級”管理模式，加強質量的前期預控，強化技術交底和中間監控，關鍵工序必須有詳細的施工組織設計，對一些體多量大的工程，按公司規定必須做好榜樣間，經有關部門共同參加驗收合格后，才允許大面積施工。正是由于公司這樣一整套比較完善的制度，保證了公司成立以來所完成的工程合格率達到100％，優良率達到42％，這些成績得到業主方和有關上級部門的肯定。例如聚龍閣大酒店、黃山藝海樓、屯溪仙人山莊、購物中心商場，五三二部隊多功能廳、體寧鳳凰山賓館、市工行城建辦、休寧勞動和社會保障局綜合大樓、黃山方圓建工綜合大樓、休寧藥監局綜合大樓、市新華書店中心店、黃山排云樓賓館等。
在抓好質量的同時，堅持安全生產，貫徹”安全**、預防為主”方針，做到生產必須安全，安全為了生產。除了公司各項安全生產管理制度以外，針對每一個項目工程的不同特點。采取措施在前，方案在前，崗前教育在前，防護在前的原則，采取切實可行的措施，保證各項工程的安全生產。十年來，公司未發生過一起傷亡事故，年負傷頻率都控制在10‰以下，取得了良好的安全成績。
在激烈的市場競爭中，公司以嚴明的紀律、嚴格的管理，堅持今信譽至上，真誠合作的思想，及時與甲方勾通，為甲方著想，為甲方排憂解難。從而建立起良好的甲乙方關系。例如，我公司在承建黃山風景區三星級排云樓賓館改造時，造價低，時間緊，天氣惡劣，材料運輸困難，人員施工成本高，中途又發生大量增加工程量，而且又遇上賓館的主要領導人人事更換，在這樣的困難之下，連甲方都認為**能在全合同期內完成，我們公司及時調整方案，一切為了一線做好后勤和服務?，F場管理人員和工人發揚；連續作戰精神，每天工作16小時，各工種互相配合，互相協調，經過廣大員工的辛勤努力，終于將賓館改造裝飾工程在施工遇到種種困難的不利條件下如期完成交付甲方使用，為甲方創造了良好地經濟效益，也為公司贏得了良好的信譽。
“客戶至上，服務永恒”是公司一貫服務方針。裝飾行業是一個實用型行業，時刻面對著不同的用戶，用戶有許多的想法，需要我們及時地予以解決和實現。我們公司無論工程大小，無論困難大小，都會盡大力量去協助解決，同時它也是公司在社會上的立足之本，交友之策，服務之中顯真情，公司也正是因為有著良好的服務，才贏得了社會的認可，贏得了很多穩定業務，正是由于我們公司堅持高標準、嚴要求、重合同、守信用，在各級領導和各界朋友的大力支持和幫助下，公司發展一帆風順，同時，也期盼在將來的日子里，繼續得到各級領導和各界朋友的大力支持和幫助。公司將為美化黃山、美化人們生活做出更大的貢獻。