公司簡介

匯億國際集團有限公司(下稱『本公司』)是一家總部在香港的港資綜合企業公司。主要業務是消費產品之出口貿易，消費產品包括電子產品、計算機接口設備、工商文儀用品等.

本公司自2003年成立至今，與多個國家和地區建立了深厚的合作關系。不斷贏得各方客戶的信賴，在同行業中享有很好的信譽。通過各員工的不懈努力和豐富的貿易經驗，專業化與規模經營并重的發展戰略，進一步加快商務電子化的應用步伐，逐步向著國際水平的綜合服務商的目標不斷邁進。迅速與世界各地買家建立起穩固的貿易關系。

展望未來，本公司將始終如一地堅持“以客戶為中心、以市場為導向”，依托信息化技術和電子商務平臺進行資源的整合和利用。以期在眾多客戶及合作伙伴的支持下、在本公司人的努力下，早日成長為**的集團。繼續善用其穩固的買家網絡、快速的資產周轉及卓越的項目執行能力等競爭優勢，擴展業務至**更多網點。

本公司并于2007年獲得匯豐銀行頒發營商新動力優異獎，以表揚整體管理效率良好，使業務能持續發展。管理效率良好涵蓋多方面，由致力保護環境、對小區發展作出貢獻，以至管理員工方面均表現超卓。

本公司認同：人才是公司的**財富，人才發展是企業發展的保證。 因此，公司重視每一位員工的成長，注重人才的培養。公司為成功應聘的候選人提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇。即：

提供均等機會
表現良好者應得到公司合理的回報。對員工的表現應以審慎的態度及既定的標準加以評估，并且給予適當的表揚、確認和獎勵。

員工培訓機會
為鼓勵員工發展自身能力，公司除了提供支助學費的福利外，還提供內部培訓。這種培訓會采取以下幾種形式：培訓部門安排的課程、業務部門安排的培訓課程以及在業務實地進行特定的培訓課程。

公司晉升機制
從內部晉升，這是公司的基本原則，即在公司出現職位空缺時，首先考慮本公司員工，提供給他們提升的機會。當這樣的空缺產生時，我們會首先考慮那些有合適條件和能力的人來接替這個職位。

薪酬與福利
你會發現在這里工作，你會得到除了工資以外的許多福利。公司有各種員工福利制度，這些福利制度一起構成了我們的薪酬體系。 我們會提供以下福利：
各項社會福利保險

公司補充保險

公司補充福利

帶薪休假

員工俱樂部組織的各項活動

等等…

公司使命：構建堅實的共贏平臺，服務社會，我更多為之奮斗的人獲得成功。

管理理念：嚴格制度、情感管理

個人發展理念：把事做好，把人做好，人生自有好風景。

今天，正值公司騰飛的黃金階段，誠摯歡迎的人才加盟，攜手共創輝煌的明天。

公司有良好的辦公環境，優厚的福利待遇!

歡迎正在尋找機會，勤奮工作的有實力之士