杭州東方網升科技有限公司，中國大的酒店餐飲旅游行業網絡服務平臺，本著“幫助中國酒店人健康成長，為中國酒店業創造更大價值”的企業宗旨，致力于“打造**的酒店業服務品牌”。

公司成立于2003年，現旗下擁有四大品牌：佳東方、先之、邁點、喬邦獵頭，主要提供人力資源招聘、教育培訓、人才獵聘、傳媒資訊、品牌策劃、人脈互動、信息研究等相關服務，廣受業內關注與認可，榮獲包括“國家高新技術企業”、“中國酒店業具影響力品牌服務企業”、“中國酒店業佳教育培訓成果獎”、“中國酒店業具影響媒體獎”等在內的多項榮譽。

公司現有員工300余人，總部設在杭州。東方網升秉著“以心換心，合作共贏”的經營理念，為中國酒店業的發展貢獻力量，同時為公司的員工提供更多的成長平臺，用人所長，將適合的人放在合適的位置上，提供更大的發展空間；良好的企業文化，為員工創造了愉快的工作環境。

我們期待富有激情活力、堅定信念、持之以恒的您加入，我們不需要只求朝九晚五不要個人成長及發展空間的人！加入東方網升，成為東方網升人，您將得到：

1、工作環境：舒適、愉快、張弛有度的工作環境，為您更好的工作提供大的便利。
2、工作時間：正常考勤時間為9:00-18:00，符合生理時鐘較長的午間休息。
3、員工福利：為感恩伙伴的努力和付出，公司制定健全的福利制度，包含社會保險（五險）、公積金、節假日福利、夏季清涼福利、年休假、年終獎、午餐津貼、全勤獎、生日福利、結婚賀金、慰問金、法定假期及婚、喪、產假等。
4、員工活動：公司成立了特訓小組、九大活動俱樂部、工會等組織，為員工的健康發展、能力的多方面開發提供了廣闊的平臺。
5、培訓體系：公司根據員工成長階梯安排入職培訓、崗前培訓、在職加油站、晉升培訓、拓展外訓等的持續培訓，讓您同職位的優越性及時提升，我們比您更重視您的職業發展和未來規劃。
6、晉升機制：公司90%的管理層來自內部伙伴，同時對于更適合技能崗位的人員，實行級別晉升管理，為員工提供更廣闊的學習成長平臺，對個人而言，發展空間巨大。


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