家樂福的歷史
成立于1959年的家樂福集團是大賣場業(yè)態(tài)的首創(chuàng)者,是歐洲**大零售商,世界第二大國際化零售連鎖集團。現(xiàn)擁有11,000多家營運零售單位,業(yè)務范圍遍及世界30個國家和地區(qū)。
集團以三種主要經(jīng)營業(yè)態(tài)引領市場:大型超市,超市以及折扣店。此外,家樂福還在一些國家發(fā)展了便利店和會員制量販店。2004年集團稅后銷售額增至726.68億歐元,員工總數(shù)超過43萬人。
2005年,家樂福在《財富》雜志編排的**500強企業(yè)中排名第22位。
家樂福的夢想,價值觀
我們的夢想:每天都讓我們的顧客和消費者享受更優(yōu)質的生活,并得到他們的認可和喜愛。
我們的價值觀:關愛,承諾,積極
我們的關注:可持續(xù)發(fā)展到家,本土化到家,便宜到家,驚喜到家,新鮮到家,培訓到家,晉升到家
我們的口號:福到家
家樂福的培訓課程
培訓主管項目—ETP
針對外部應屆大學畢業(yè)生和內部有潛力的員工,通過三個階段(4.5個月)的理論與實踐的培訓,將你培養(yǎng)成為一名課長級管理人員。培養(yǎng)方向為營業(yè)部門課長,服務部門主管,商品部采購員。
自2004年2月2日在大連舉辦了**批ETP培訓班以來,家樂福在全國范圍內已經(jīng)有六十幾批,共計一千多人人參加了該項目?,F(xiàn)有762名ETP學員已經(jīng)畢業(yè),并在相應崗位上擔任初級管理工作。
培訓處長項目—MDP
80%來自外部招聘,20%來自內部提拔。
為期6個月,理論與實踐相結合的培訓項目。
培養(yǎng)方向為賣場處長,商品部談判員,營運監(jiān)控員。
家樂福精英培訓-MANDARIN
家樂福培訓中心在2000年,建立了針對店長級管理人員的培訓項目--家樂福精英。
在整個培訓項目的各個階段都有家樂福高層管理人員都參于。
該項培訓項目為期一年,將包含15個主要課程(市場營銷,財務,保安,生鮮,等等),所有學員將有多次機會對家樂福中國區(qū)的賣場進行參觀。
在培訓項目的后階段,學員將赴歐洲進行商務考察。
2014年家樂福擴張在即,期待您的加入: