家樂福的歷史

成立于1959年的家樂福集團是大賣場業(yè)態(tài)的首創(chuàng)者，是歐洲**大零售商，世界第二大國際化零售連鎖集團。現(xiàn)擁有11,000多家營運零售單位，業(yè)務范圍遍及世界30個國家和地區(qū)。
集團以三種主要經(jīng)營業(yè)態(tài)引領市場：大型超市，超市以及折扣店。此外，家樂福還在一些國家發(fā)展了便利店和會員制量販店。2004年集團稅后銷售額增至726.68億歐元，員工總數(shù)超過43萬人。
2005年，家樂福在《財富》雜志編排的**500強企業(yè)中排名第22位。

家樂福的夢想，價值觀

我們的夢想：每天都讓我們的顧客和消費者享受更優(yōu)質的生活，并得到他們的認可和喜愛。
我們的價值觀：關愛，承諾，積極
我們的關注：可持續(xù)發(fā)展到家，本土化到家，便宜到家，驚喜到家，新鮮到家，培訓到家，晉升到家
我們的口號：福到家

家樂福的培訓課程

培訓主管項目—ETP
針對外部應屆大學畢業(yè)生和內部有潛力的員工，通過三個階段（4.5個月）的理論與實踐的培訓，將你培養(yǎng)成為一名課長級管理人員。培養(yǎng)方向為營業(yè)部門課長，服務部門主管，商品部采購員。
自2004年2月2日在大連舉辦了**批ETP培訓班以來，家樂福在全國范圍內已經(jīng)有六十幾批，共計一千多人人參加了該項目?，F(xiàn)有762名ETP學員已經(jīng)畢業(yè)，并在相應崗位上擔任初級管理工作。

培訓處長項目—MDP
80%來自外部招聘，20%來自內部提拔。
為期6個月，理論與實踐相結合的培訓項目。
培養(yǎng)方向為賣場處長，商品部談判員，營運監(jiān)控員。

家樂福精英培訓-MANDARIN
家樂福培訓中心在2000年,建立了針對店長級管理人員的培訓項目--家樂福精英。
在整個培訓項目的各個階段都有家樂福高層管理人員都參于。
該項培訓項目為期一年，將包含15個主要課程（市場營銷，財務，保安，生鮮，等等），所有學員將有多次機會對家樂福中國區(qū)的賣場進行參觀。
在培訓項目的后階段,學員將赴歐洲進行商務考察。

2014年家樂福擴張在即，期待您的加入：