麥當勞公司的總部坐落在美國伊利諾斯州 oak brook ，是**規模大、著名的快餐集團。從 1955 年創始人雷 . 克洛克在美國伊利諾斯州普蘭開設**家餐廳至 2005 年，它在全世界的 120 多個國家和地區開設 30000多家餐廳，現在仍以快速的趨勢迅猛發展，麥當勞的大“ m ”，即黃金雙拱門早已深入人心，成為我們熟知的世界品牌之一， 在2004年美國《商業周刊》公布的“**十大佳品牌”的調查中，麥當勞公司令人自豪地成為前十名中唯一的餐飲業公司。.南京麥當勞：.南京**家麥當勞餐廳于 1995 年 12 月 30日正式開業，在這 10 年的經營中我們始終本著麥當勞的四大經營哲學 q.s.c. ＆ v 即提供給我們顧客優質的食品品質，快速友善的服務，清潔的用餐環境和讓我們的顧客在麥當勞大家庭里充分體驗到“物超所值”。由于良好的經營管理管理模式，同時我們堅持走專業化和本地化相結合的經驗方針，讓廣大市民真正感受到麥當勞在提供高品質、清潔、服務及物有所值承諾的同時還提供將近 10000 個就業機會來回報于社會，成為服務社會的企業公民。 .完善的人力資源和培訓：.麥當勞十分重視人才的選拔與培訓，員工一直被視為公司的大財富，因為行業的競爭后的關鍵就是人才的競爭。 .麥當勞人員承諾：.我們珍視每一個員工的成長和貢獻。我們為每一個員工創造一個尊重與認知的工作環境，言行一致的價值觀與領導行為，享有有競爭的福利報酬，創造學習發展和個人成長的機會，提供完成工作所需的資源。 .麥當勞人員愿景：.成為全世界每個社區中的佳雇主 .在麥當勞的管理培訓系統內我們為管理層創造了必要的條件，進行縱向 . 橫向和不同級別的培訓。據統計一位麥當勞餐廳經理的誕生，需要花費至少近 100 萬元的投資和接受超過 450 小時的訓練。一旦您加入管理組，我們就會積極給您一套結合國內外資源的訓練計劃，除了在麥當勞訓練中心接受營運及管理方面的教育外，當您晉升為餐廳經理時，還能到香港漢堡大學進行深造，接受專業的訓練。不斷接受新的挑戰，成為發展的人才。同時，我們會采用一整套公平 . 公正的升遷評估制度，對每一個人進行度量，只要您付出努力，展現能力，您就一定會有收獲。 .政府也給予麥當勞很高的榮譽。南京麥當勞就是被政府首批授予青年見習基地的企業中唯一的一家餐飲性企業。 2004 年中國麥當勞當選為中國具影響力的跨國公司之一，且又是連鎖餐飲業中唯一的一家。 .為了配合麥當勞在中國的快速發展，我們需要大量個人素質有志人士加入我們的大家庭。營運部（餐廳見習經理）、公共事務部、工程設備部等有相應職位虛席以待。 .加入麥當勞，這里是你夢想成真的地方。