平頂山市第八中學始建于一九七二年，現有學生2000余人。師資力量雄厚，專職教師124人。其中特級教師2名，高級教師52名，中級教師39名，有7人取得研究生學歷，省級學科帶頭人2人，省級骨干教師14人，省級優質課教師7人，市級優質課教師10人，市級優質課教師40人，市級骨干教師17人。
平頂山市第八中學擁有一支實力雄厚的教師隊伍。他們愛崗敬業、積極進取、師德高尚、業務精良、科研能力強、綜合素質高。學校現有學生2000人，有教工159人，其中專任教師128人(高中部63人)，學歷達標率100%，教師資格證、專業技術資格證及聘任證齊全，符合《河南省教育廳中小學教職工編制標準》中教職工與學生1：12.5的比例，符合國家規定的教師任聘資格條件。
1、本科畢業生109人(高中部63人)，有7人取得研究生學位(高中部4人)，占專任教師的85%。
2、省教育、學科帶頭人3人，特級教師2人。
省級骨干教師14人，市級骨干教師12人，省、市級骨干教師占專任教師的20%。
3、高級教師48人(高中部17人)，中級30人(高中部13人)，占專任教師的61%。
4、省、市級優質課教師64人，占專任教師的50%。
5、近三年來，教師有70多篇論文在CN刊物上發表或獲獎，有近40項科研課題通過省、市級鑒定或獲獎。
學校簡介
平頂山市第八中學始建于一九七二年，現有學生2000余人。師資力量雄厚，專職教師124人。其中特級教師2名，高級教師52名，中級教師39名，有7人取得研究生學歷，省級學科帶頭人2人，省級骨干教師14人，省級優質課教師7人，市級優質課教師10人，市級優質課教師40人，市級骨干教師17人。
一、領導班子成員及分工
學校領導班子平均年齡40歲，全部具備大學本科學歷，具有較強的業務能力與管理水平。
校長：王小龍 主持學校全面工作
書記：王振黎 負責學校黨務工作
副校長：李照波負責學校教學工作
副校長：耿廣民負責學校后勤工作
副校長：張宏偉負責學校德育工作
副校長：梁偉麗負責學校行政工作
二、校務公開領導小組
組長：王小龍
副組長：王振黎 李照波 張宏偉 耿廣民 梁偉麗
組員： 王敏華 楊躍松 常偉 李月 劉亞蘭
三、辦學依據
中華人民共和國事業單位法人證書（事證第141040000181）
中華人民共和國組織機構代碼證41684638－4登記號組代管410400－003972
四、學校收費項目批準文件
1．初中“一費制”學費，每生每期200元，其中雜費95元，作業本費15元。批準收費機關及文號：豫發改收費（2004）1591號。
2．初中借讀費每生每期280元。平教計字〔1994〕30號。城市學校借讀費不納入“一費制”范圍。
3．電教教材代辦費：每生每期10元。豫教材字〔1994〕104號文件。
4．每生每期應交215＋12＋5＝232元。借讀生每生每期應交215＋12＋5＋280＝512元。
1．高中學費（市區）每生每期200元，平價費字〔1998〕224號。
2．高中住宿費每生每期50元。
3．市級示范性高中擇校生費每生三年不超過12000元，豫政發〔2005〕49號。
4．電教教材代辦費：每生每期10元。豫教材字〔1994〕104號文件。
5．高中教材、作業本費，實行預繳費制度，期末結算，多退少?。
五、優質服務承諾
1．認真貫徹《中小學教師職業道德規范》，教書育人，為人師表。
2．全面實施素質教育，切實減輕學生負擔，不向學生亂收費，濫發學習資料和課外讀物。
3．關心學生的學習生活，不體罰學生、侮辱學生，不歧視差生、不隨便停課、驅趕學生。
4．不從事或參與經商。
5．加強學習，提高全體教工的理論和業務水平，以高尚的師德、淵博的學識和精湛的教學藝術為我市的經濟發展和社會進步培養合格人才。
六、辦事紀律
1．按照國家教育部的要求，開足開全全部課程。
2．學校收費嚴格按照有關物價部門批準的項目和標準收費。
3．全面貫徹國家教育方針，使學生在德、智、體、美、勞等各方面得到全面發展。
請社會各界監督！電話：4933331 平頂山市第八中學
市八中師資隊伍概況
平頂山市第八中學擁有一支實力雄厚的教師隊伍。他們愛崗敬業、積極進取、師德高尚、業務精良、科研能力強、綜合素質高。學校現有學生2000人，有教工159人，其中專任教師128人(高中部63人)，學歷達標率100%，教師資格證、專業技術資格證及聘任證齊全，符合《河南省教育廳中小學教職工編制標準》中教職工與學生1：12.5的比例，符合國家規定的教師任聘資格條件。
1、本科畢業生109人(高中部63人)，有7人取得研究生學位(高中部4人)，占專任教師的85%。
2、省教育、學科帶頭人3人，特級教師2人。
省級骨干教師14人，市級骨干教師12人，省、市級骨干教師占專任教師的20%。
3、高級教師48人(高中部17人)，中級30人(高中部13人)，占專任教師的61%。
4、省、市級優質課教師64人，占專任教師的50%。
5、近三年來，教師有70多篇論文在CN刊物上發表或獲獎，有近40項科研課題通過省、市級鑒定或獲獎。
