使命：

1、做具競(jìng)爭(zhēng)力的業(yè)務(wù)

2、盈利增長(zhǎng)

3、提高股東價(jià)值



價(jià)值觀：

1、將心比心，坦誠(chéng)應(yīng)對(duì)

決不能因?yàn)閮?nèi)部的本位主義影響對(duì)客戶的服務(wù)品質(zhì)

對(duì)待客戶要和善、公平。不能以追求短期利益大化去破壞同客戶建立持久互利的關(guān)系

讓誠(chéng)實(shí)和守信成為團(tuán)隊(duì)成員互動(dòng)的基石，尊重和珍惜每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員努力、技能和付出。

抵制一切破壞團(tuán)隊(duì)精神的行為

面對(duì)挑戰(zhàn)和困難，堅(jiān)韌是種美德

不弄虛作假，勇于剖析自身原因



2、創(chuàng)新

對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施大力改善

虛心學(xué)習(xí)，讓自己在所屬領(lǐng)域成為

不斷尋找各種辦法，讓客戶的交易過(guò)程簡(jiǎn)單易行

不怕犯錯(cuò)誤

站在用戶的視角，積極改善產(chǎn)品的功能和應(yīng)用價(jià)值



3、快速行動(dòng)

不違背公司總體利益和流程，放手去干

珍惜彼此的時(shí)間

迅速去解決問(wèn)題而不是去總結(jié)解決

內(nèi)部營(yíng)運(yùn)應(yīng)簡(jiǎn)潔**

建立公平、效率的考核體系

無(wú)情地消滅浪費(fèi)現(xiàn)象



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