深圳皇獅文化創意公司是中國具影響力的品牌設計機構，專注于品牌形象建設、產品包裝設計、市場推廣及品牌視覺系統整合綜合性設計?；湿{作為一家專業的品牌包裝設計公司，以成就品牌傳奇為己任，及其獨特的創作理念“思行合一”而著稱于行業。




皇獅由多位來自不同領域有著十多年實戰經驗的戰略策劃和品牌設計精英組成的核心團隊。他們用敏銳、專業的博弈、國際化的視野造就了其獨一無二的創作方式，并形成了皇獅冒險、創新、追求卓越的團隊文化。從創立至今為多個品牌突破一個又一個品牌包裝設計的創作極限。




皇獅策略化的視覺及無限的原創力，使其能有效而迅速地應對各種品牌定位和包裝設計的挑戰，同客戶一起打造有生命和競爭力的強勢品牌。十年來，與著名集團品牌合作，其中包括：茅臺、五糧液、瀘州老窖、國窖1573、沱牌、舍得等知名品牌,為其品牌及產品的開發、完善、革新、再定位等發展方面的難題提供解決方案，成績享譽行業。
皇獅文化創意旗下共分四大事業部：酒水品牌事業部、食品品牌事業部、
嬰童品牌事業部、時尚品牌事業部。



皇獅團隊被中國營銷協會評為“中國具影響力的品牌設計機構”，案例多次獲“中國佳營銷案例獎” 。
獲獎國內外百余項：作品也在多個國家展覽，也發表于多種專業的媒體。
作品被丹麥國家展覽館/韓國展覽館/中國科技館/廣東美術館/關山月美術館等收藏。

培養目標


為使新員工盡快適應公司發展環境，促進能力的提升，適應公司發展的需要；同時配合新老員工個人職業發展，開發、留住人才，促進員工與皇獅共同發展，制訂相應的培養計劃?；湿{將通過培養計劃對新老員工展開有計劃、有目的的培養，快速提高員工隊伍整體素質，增強員工實際操作技能， 終達成培養目標。




培養周期



根據員工不同階段制定相應培養周期




培養內容



崗前培訓：公司介紹、商務禮儀、人事制度、行政制度、財務制度、SOP（標準作業流程）等的培訓

上崗后跟蹤培訓：溝通技巧、時間管理、公文寫作與公關技巧、壓力和情緒管理、職業生涯規劃、專業化技巧訓練等




培養對象



培養計劃面向公司全體員工




培養方式



“一帶一”和“公共培訓”相結合的培養方式
公司主要采取“一帶一”和“公共培訓”相結合的培養方式，首先根據員工專業和對應的崗位不同，將合理安排員工的導師，員工自試用期開始，即進入我們的培養計劃。