武漢新地置業發展有限公司成立于1999年，注冊資金7000萬，國家一級開發資質，累計開發量逾300萬平方米。為武漢市唯一所有開發項目均榮獲“武漢市住宅小區”的企業，同時也是武漢市唯一開發過兩個“國家康居示范工程小區”的企業。

新地置業集團成立于2010年，是以房地產為主業，并依據產業鏈向上下游進行延伸發展的集團化多元經營的公司。業務領域涵蓋地產開發、高爾夫運營、物業管理、投資、商業運營等四大業務領域：**板塊為房地產開發，下轄武漢新地置業發展有限公司、湖南武高科房地產開發有限公司，武漢高科房地產開發有限公司，目前正在開發的項目有武漢盛世東方項目、長沙東方明珠、鄂州梁子湖高爾夫別墅項目，并同時擁有江西11000畝旅游開發用地、湖北鄂州500畝別墅開發土地用地、湖南長沙660畝住宅開發用地；第二板塊是物業管理，下轄武漢新地物業管理有限公司、長沙新地酒店物業管理有限公司，湖北梁子湖綠島旅游度假開發有限公司，目前經營住宅、商業、酒店營運業務。第三板塊是體育產業，下轄湖北梁子湖高爾夫俱樂部有限公司，運營管理華中頂級占地2000畝的18洞高爾夫球場及兩個高爾夫練習場；第四板塊是資本運營，下轄武漢華信高新技術股份公司、創東方投資有限公司，主要為集團的資本運營服務。

人力資源是新地持續發展的根本動力，合理有效配置和使用人力資源是新地每位管理者的重要職責。集團經營領導團隊8人，平均年齡40歲，碩士研究生畢業5人，本科畢業3人，是一支經驗豐富、年富力強的職業運營團隊; 集團及各分子公司管理團隊48人，其中本科及以上學歷30人，占62.5％，專科及其他學歷18人，占37.5％，平均年齡34歲，是一支朝氣蓬勃高素質的隊伍。新地人建造了新地的歷史，更全力以赴去創造新地的未來。

新地置業（集團）秉承“誠信、精細、創新、從容”的核心理念，立足武漢，布局華中，面向全國，建造百年企業，讓新地之樹長青。

企業文化：
使命：創造理想空間，構筑美好家園
愿景：打造強勢品牌，镕鑄長青企業

綜合的企業核心競爭力：
持續不斷的創新設計理念，
不懈追求精品的工程質量管理意識和標準，
客戶需求為導向的市場敏銳度和市場拓展能力、服務意識及標準，
精誠團結并具備高素質的職業化員工隊伍以及科學的經營管理理念和機制。
堅持創新，緊貼市場，精品制勝，真誠服務，客戶至上。

核心價值觀
四大精神：誠信、精細、創新、從容
三大文化：家文化、實文化、水文化
三大觀念：成就觀念、危機觀念、競爭觀念
三大理念：誠信就是資本、守法就是投資、學習就是力量