震坤行工業(yè)超市經(jīng)營包括數(shù)百萬種工廠使用輔料和易耗品（MRO），擁有5000多家供應商，與超過10000家先進制造業(yè)客戶保持長期合作。建立智能型+體驗型的運營模式，為客戶提供個性化的產(chǎn)品和服務。 震坤行基于“開放，共享”的合作理念，運用“互聯(lián)網(wǎng)+智能倉儲”的方式，幫助客戶實現(xiàn)透明化、零庫存、智能化的一站式MRO采購與管理，始終為客戶利益全力以赴，持續(xù)提升供應鏈效率，降低制造業(yè)成本。 1. 一站式網(wǎng)上采購平臺 在線銷售各類MRO產(chǎn)品，網(wǎng)絡化模式實現(xiàn)產(chǎn)品的低價與透明，可以解決工業(yè)品采購分散、價格不透明等問題。產(chǎn)品種類豐富，在線查找與訂購方便快捷，網(wǎng)絡客服實時在線，快速響應。信息查詢、技術咨詢、在線訂購、物流信息跟蹤，的**便捷的線上服務體驗，有效地節(jié)省采購及管理成本。 2. 產(chǎn)品簡化優(yōu)化 震坤行經(jīng)營的工業(yè)用品主要有三類：（1）可樂型產(chǎn)品：指品牌知名、標準化、價格高度透明；（2）阿爾迪型產(chǎn)品：指滿足工廠客戶的常規(guī)需求，定位在品質(zhì)可靠，價格富有競爭力，高性價比，簡單實用；（3）長尾型產(chǎn)品：滿足工廠客戶的個性化需求。合理搭配這三種產(chǎn)品，是震坤行實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略重要的一環(huán)，根據(jù)經(jīng)驗和相關數(shù)據(jù)的測算，震坤行將這三種產(chǎn)品的比例保持在30%、40%和30%水平。 3. 在線智能倉儲管理 MRO產(chǎn)品實時在線與遠程管理，實現(xiàn)24小時無人自動化的現(xiàn)場庫存，目前免費給客戶使用，為行業(yè)首創(chuàng)。2015年其被應用在一家行業(yè)的汽車零部件制造企業(yè)里，用來管理生產(chǎn)中用到的輔料和易耗品，使客戶MRO的采購和管理成本減少30%。 4. 區(qū)域服務中心 為鄰近工業(yè)區(qū)客戶完成**的就近配送，并解決當?shù)鼐o急的產(chǎn)品采購問題。同時服務中心內(nèi)產(chǎn)品集中存儲、展示，并提供現(xiàn)場技術咨詢服務。 5. 技術服務 打通線上線下服務環(huán)節(jié)，將專業(yè)服務團隊，分流到線上直接面對用戶，提出專業(yè)解決方案。 ·簡單問題，主要服務端為“在線技術咨詢微信平臺”，100余位資深行業(yè)后臺支持，快速響應文字、語音、圖片咨詢。 ·復雜問題，通過系統(tǒng)信息管理和分配，將指派專業(yè)技術團隊，提供專人跟進和現(xiàn)場服務。 【使命】 提升供應鏈效率，降低制造業(yè)成本！ 震坤行致力于為客戶提供工業(yè)用品一站式采購和服務、提**率、降低成本，使采購工作更簡單、更透明。 震坤行致力于與客戶、供應商、社會、員工共同發(fā)展，堅守核心價值觀，逐步影響并改變更多的人，共同持續(xù)進步。 【愿景】 有工廠的地方，就有震坤行！ 震坤行擁有更多的產(chǎn)品、更便捷的服務、更有競爭力的價格、更廣泛的區(qū)域覆蓋。 震坤行擁有更完善的供應鏈體系，**、靈活的系統(tǒng)和流程，對客戶需求的響應更快速、更準確。 震坤行持續(xù)履行自己的使命和價值觀，承擔更多的社會責任。 震坤行與供應商有良好的合作關系；員工訓練有素，士氣高昂 ; 家人和社區(qū)將以震坤行為榮，全力支持公司的發(fā)展成為穩(wěn)健**，受人尊敬的企業(yè)。 【核心價值觀】 不說謊，不做假 道理雖簡單，但對于每一位員工都是極大的挑戰(zhàn)。無論何時, 誠實守信都是震坤行佳的策略。震坤行說到做到, 信守承諾，與客戶、供應商、員工之間公開透明, 及時準確地交流信息，嚴守商業(yè)道德。 為客戶的利益全力以赴 震坤行堅持以客戶為中心，寧可犧牲自己的利益，也要盡大努力幫助客戶解決問題。企業(yè)內(nèi)部以集體利益為重，團結一致，為共同的目標而竭盡全力。 簡單實用，嚴謹** 震坤行的產(chǎn)品可靠實用；員工正直樸實，注重細節(jié)，崇尚團隊合作；運營嚴格遵循制度和流程，遵紀守法，安全**，快速反應，穩(wěn)健**。 勤奮專注，持續(xù)進步 天道酬勤，勤奮和專注是一貫要保持的工作態(tài)度，也是逐步走向成功的基礎！震坤行的員工熱情勤奮，腳踏實地，視工作為天職，享受工作帶來的快樂；追求卓越，永不自滿，以結果為導向，終身學習，持續(xù)進步。 坦誠合作，發(fā)展分享 震坤行相信坦誠是合作的基礎。以雙贏的思維，積極主動與客戶、供應商開展合作，共同發(fā)展；注重社會公益，積極承擔更多的社會責任；秉承“平等、尊重、發(fā)展”的原則，幫助員工成長進步。震坤行不但要分享發(fā)展帶來的財富，還要分享價值觀、經(jīng)驗及能力，在分享中促進共同發(fā)展。