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重慶南岸區(qū)茶園新城中學(xué)

所在地區(qū):重慶

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企業(yè)簡介

重慶CBD的教育資源配置,牽動了全社會的關(guān)注。茶園新城區(qū),就鑲嵌著一顆教育明珠。

在茶園新城區(qū)世紀(jì)大道旁邊的山崗上,依山而建了一所學(xué)校,學(xué)校占地面積29987平方米,標(biāo)準(zhǔn)的大操場、籃球場、乒乓球場、羽毛球場一一可見。在那里,綠樹成蔭,鳥語花香;在那里,窗明幾凈,布局合理;在那里,書聲瑯瑯,喜笑顏開--那,就是南岸區(qū)茶園新城中學(xué)。

現(xiàn)位于茶園新區(qū)興塘路

茶園新城花滿園,茶園新城中學(xué),就是那亮麗的一朵。

在學(xué)校全體師生的共同努力下,近年來,學(xué)校先后榮獲“全國青少年文明禮儀示范教育基地”、南岸區(qū)“十佳師德先進(jìn)集體”、區(qū)“素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評估示范級三等獎”、區(qū)“文明單位標(biāo)兵”、區(qū)“先進(jìn)基層黨組織”、區(qū)2009年中小學(xué)教師教育工作“先進(jìn)集體”等榮譽稱號。

根據(jù)我校單辦初級中學(xué)的特點,在現(xiàn)代教育觀念的指導(dǎo)下,我校以“樂教樂學(xué),幸福成長”為辦學(xué)理念,實施文化立校、師資強(qiáng)校、特色興校的發(fā)展戰(zhàn)略,精心培育和諧茶中、書香茶中、魅力茶中。在學(xué)校管理中,實施“制度+情感”的和諧人文管理策略,確立“成功只屬于踏實肯干的人”的務(wù)實工作作風(fēng);強(qiáng)化“修養(yǎng)心性、成就未來”的校訓(xùn),樹立“學(xué)而不厭、誨人不倦”的教風(fēng)和“志存高遠(yuǎn)、勤學(xué)善思”的學(xué)風(fēng),形成了“和諧共舞、寧靜致遠(yuǎn)”的良好校風(fēng)。城區(qū)新城中學(xué)/div>

書記、校長

重慶市骨干教師

副校長

大學(xué)本科

中學(xué)高級教師

南岸區(qū)班主任

重慶市先進(jìn)教師

副校長

大學(xué)本科

中學(xué)高級教師

區(qū)級骨干教師

南岸區(qū)班主任

副校長

中學(xué)高級教師
南岸區(qū)骨干教師

教科室主任

大學(xué)本科

中學(xué)高級教師

區(qū)先進(jìn)教師

區(qū)級骨干教師

區(qū)中學(xué)數(shù)學(xué)中心教研組成員

教務(wù)處主任

大學(xué)本科

中學(xué)高級教師

區(qū)先進(jìn)教師

區(qū)級骨干教師

德育處主任

大學(xué)本科

中學(xué)高級教師

區(qū)級骨干教師

曾榮獲南岸區(qū)政府頒發(fā)的“云曲園丁獎”

師以育人學(xué)以養(yǎng)德2008年,茶園新城中學(xué)中考聯(lián)招上線人數(shù)位于南岸區(qū)并列第五名。取得這樣的成績,是偶然還是必然?我們走進(jìn)茶園新城中學(xué),找到了答案。

理念先行為終身發(fā)展奠基

在茶園新城中學(xué),學(xué)校緊緊圍繞單辦初中的特點,在現(xiàn)代教育觀念的指導(dǎo)下,提出了“為成就未來奠基,為發(fā)展生命儲備”的教育理念,為學(xué)生終身學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,為他們未來的成功奠定基礎(chǔ),讓每個學(xué)生都能找到發(fā)展的坐標(biāo),讓每個學(xué)生都能感受成功的精彩。

學(xué)校認(rèn)真組織廣大教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論、教育思想,堅持正確的辦學(xué)方向,不斷強(qiáng)化和豐富在以人為本實施和諧教育思想指導(dǎo)下的“為成就未來奠基,為發(fā)展生命儲備”的辦學(xué)理念,實施“制度+情感”的和諧人文管理策略,確立“成功只屬于踏實肯干的人”的務(wù)實工作作風(fēng);按照辦學(xué)“為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)宗旨,突出了以質(zhì)取勝的辦學(xué)特色,實現(xiàn)創(chuàng)建安全文明和諧的校園目標(biāo)。強(qiáng)化“立恒志、求真知、強(qiáng)體魄、修美德”的校訓(xùn),樹立“敬業(yè)奉獻(xiàn)、善教愛生”的教風(fēng)和“勤學(xué)精思、誠信守紀(jì)”的學(xué)風(fēng),形成“嚴(yán)謹(jǐn)、和諧、務(wù)實、求索”的良好校風(fēng),努力探求適合學(xué)校發(fā)展的成功之路,使學(xué)校的辦學(xué)理念滲透于學(xué)校日常管理與生活中。

管理為重以質(zhì)量保證發(fā)展

管理出質(zhì)量,管理出效益,創(chuàng)新求發(fā)展。

在學(xué)校的嚴(yán)格管理下,茶園新城中學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)優(yōu)良,受到家長和社會的普遍贊譽,畢業(yè)生素質(zhì)受到高一級學(xué)校的好評。

學(xué)校在管理方面加強(qiáng)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和教師這兩支隊伍的建設(shè)和管理。從而,干部班子分工明確,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔勤政。領(lǐng)導(dǎo)班子有凝聚力和戰(zhàn)斗力,為教職工所信賴,學(xué)校干群同心,團(tuán)結(jié)和諧,共同關(guān)注學(xué)校的發(fā)展,形成了高度凝聚力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊;教師隊伍里青年教師成長迅速,骨干教師再創(chuàng)新高,老教師激情迸發(fā),在初中各類學(xué)科中,學(xué)校有六門主要學(xué)科的骨干教師成為南岸區(qū)學(xué)科中心教研組成員,很好地發(fā)揮了

書香校園書聲瑯瑯

教育教學(xué)的示范性作用。

同時,為了規(guī)范管理,學(xué)校還制定了一系列的規(guī)章制度,這些制度的制定也是全體教師參與,實現(xiàn)了民主管理。充分發(fā)揮教師主人翁作用,廣泛征求教師對學(xué)校工作的合理化建議和對其在校本教研發(fā)展方面的需求,同時廣泛征求廣大家長對學(xué)校管理中好的建議或意見,群策群力,把學(xué)校的民主管理工作提高到新的階段。然后再通過電視媒體、報紙等積極地把學(xué)校突出工作業(yè)績向社會宣傳報道,努力提高學(xué)校辦學(xué)聲譽。現(xiàn)在,學(xué)校呈現(xiàn)出教職工心齊、氣順、勁足、和諧的良好氛圍,去年學(xué)校無一件信訪、上訪事件。學(xué)校聲譽好,信譽度高,已在本地區(qū)樹立了良好的學(xué)校品牌形象。

教學(xué)為本以科研推動發(fā)展

學(xué)校的根本是教育教學(xué),說到底,教學(xué)是學(xué)校的"本"。如何發(fā)展這個本,如何深化這個本,茶園新城中學(xué)動了很多腦子,后確定以科研來做推手--狠抓教學(xué)教研管理。

學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行國家課程計劃,開齊開足課時,不隨意增減課時;加強(qiáng)教學(xué)過程管理。在宏觀上體現(xiàn)管理的目標(biāo)是“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,從微觀上,對學(xué)校的授課計劃——備課、教學(xué)、批改、輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)、考試、成績評定等項教學(xué)規(guī)章制度,做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,以達(dá)到教學(xué)管理的整體優(yōu)化。學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)科研工作,學(xué)校成立了科研室,由專人負(fù)責(zé)科研工作的開展,并提出了“在新課程條件下農(nóng)村初中如何提高課堂效率的探究”的區(qū)級課題

并已順利結(jié)題,旨讓每個四十五分鐘都成為師生的一段生命的歷程,使課堂變成學(xué)生向往的精神樂園。學(xué)校要求每個教師都要參與學(xué)校的課題研究。各類管理資料規(guī)范齊備,校園環(huán)境文化建設(shè)特色突出,環(huán)境優(yōu)美,育人氛圍濃郁,師生在教學(xué)中堅持使用普通話。

同時注重校園文化的建設(shè),打造“書香校園”。“師以育仁、學(xué)以養(yǎng)德”,把“仁德”思想的挖掘和現(xiàn)代教育的理念相結(jié)合,以“榜樣式”主題教育活動為載體,開展“尋榜樣、學(xué)榜樣、成榜樣”活動,評選出“校園十大榜樣之星”并進(jìn)行表彰和事跡宣傳,讓師生感受身邊榜樣的無窮力量。通過開展豐富多彩的校園德育系列活動,深入挖掘校園文化底蘊,突出“人文見長”的辦學(xué)特色,實施人文教育,創(chuàng)人文校園,逐步把學(xué)校打造成為一個物質(zhì)環(huán)境與心理精神和諧統(tǒng)一的綠色校園;一個彌漫書香,充滿思想、底氣和智慧的人文校園;一個師生共同生活、共同進(jìn)取和成長的精神家園;一個不斷產(chǎn)生新質(zhì),從而不斷積淀豐厚內(nèi)涵的可持續(xù)發(fā)展型校園。在人文校園的熏染和浸潤中,形成教師富有特色,學(xué)生富有特長,課程富有特點的“書香校園”。

我們培養(yǎng)了

祖國**代航天人

茶園新城中學(xué)歷史悠久,其前身是乾隆43年建立的三益書院,文化底蘊深厚,具備培養(yǎng)人才的基礎(chǔ)。如參與**顆人造衛(wèi)星“東方紅”發(fā)射的工程師、主任郝永輝,就是學(xué)校的學(xué)生,她將人生寶貴的青春,在茫茫戈壁上獻(xiàn)給了祖國的航天事業(yè)。

新城新未來

在學(xué)校高速發(fā)展的同時,茶園新城中學(xué)并沒有沉睡在現(xiàn)有的成績上停止不前。學(xué)校清醒的認(rèn)識到不足,并逐步加以提升以求得更好更快的發(fā)展。

隨著茶園新城區(qū)日新月異的快速發(fā)展,學(xué)校也已提出了新的奮斗目標(biāo)-把茶園新城中學(xué)建設(shè)成一所城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和諧發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)化窗口學(xué)校。實現(xiàn)這一目標(biāo),還需各方面有進(jìn)一步的發(fā)展和提高……

問題擺在眼前,解決問題的辦法也提上了日程。茶園新城中心每個人都深信,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。

回首逝去的一年(2008年),他們選擇了勤勉與奮斗,他們收獲了成功與輝煌。發(fā)展道路還很遙遠(yuǎn),教師的育人之路還很遙遠(yuǎn),成績屬于過去,相信在上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的關(guān)心支持下,茶園新城中學(xué)定能再接再厲,使學(xué)校的教育教學(xué)工作再上一個新的臺階,為把學(xué)校建成南岸區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和諧發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)化窗口學(xué)校而奮斗不已。

重慶南岸區(qū)茶園新城中學(xué)位于,重慶南岸區(qū)茶園新城中學(xué)做到辦學(xué)理念新、師德高尚、作風(fēng)過硬,研究能力、對策能力、理論概括能力強(qiáng)。教師隊伍建設(shè):重點是提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平,建設(shè)一支師德高尚、團(tuán)結(jié)協(xié)作、艱苦奮斗、實施素質(zhì)教育水平高、能力過硬的教師隊伍。

公司營業(yè)資料

企業(yè)類型: 事業(yè)單位或社會團(tuán)體 經(jīng)營模式: 生產(chǎn)商 注冊時間: 2005年
注冊資本:未注明注冊資本 員工人數(shù): 1-49人 郵政編碼:

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