一、吉東動漫公司介紹
中山市是我國偉大的革命先行者孫中山的故鄉(xiāng)，是我國沿海開放城市之一，擁有國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，中山市生活環(huán)境優(yōu)越，曾榮獲全國園林城市、聯(lián)合國人居獎等榮譽。
吉東動漫科技有限公司是漫龍動漫學(xué)院戰(zhàn)略合作機構(gòu)，是“中國動漫游戲人才培訓(xùn)基地”在產(chǎn)、學(xué)、研綜合方向全面發(fā)展的重點單位。在行業(yè)協(xié)會及學(xué)院的大力支持下，現(xiàn)已發(fā)展成為集電子游戲開發(fā)、游藝產(chǎn)品軟件研發(fā)、手機游戲開發(fā)、動畫片制作、技術(shù)培訓(xùn)、授權(quán)合作、承接外包等業(yè)務(wù)于一體的多元化機構(gòu)，成為中山軟件園動漫游戲產(chǎn)品研發(fā)的專業(yè)平臺，且已成功推出多款自主知識產(chǎn)權(quán)動漫游戲產(chǎn)品。
吉東動漫科技公司作為漫龍動漫學(xué)院的重要合作單位，為學(xué)院教學(xué)工作提供各種技術(shù)保障和支持，使學(xué)院教師在教學(xué)過程中可以將新的應(yīng)用于商業(yè)產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)傳授于學(xué)員，并為學(xué)員提供實習(xí)實訓(xùn)平臺，讓學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中能夠參與到實際的動漫游戲商業(yè)產(chǎn)品開發(fā)中。吉東動漫科技公司在不斷推出民族動漫游戲產(chǎn)品的同時，整合行業(yè)資源，在承接外包、行業(yè)研討、技術(shù)培訓(xùn)等方面與動漫游戲企業(yè)開展廣泛合作，使公司不斷完善和持續(xù)發(fā)展。吉東動漫科技公司以“溝通，創(chuàng)新，樂趣”為公司文化，以“激情，專業(yè)、勤奮”為公司理念，通過所有吉東同仁的共同努力，將創(chuàng)作出更多的民族動漫游戲產(chǎn)品，培養(yǎng)出更多的民族動漫游戲?qū)I(yè)人才。

漫龍動漫學(xué)院：

漫龍動漫學(xué)院位于中山市軟件園東區(qū)園區(qū)，是中山市動漫游戲產(chǎn)業(yè)的重點發(fā)展項目，是“中國動漫游戲人才培訓(xùn)基地”的承辦單位以及“中國游戲游藝產(chǎn)業(yè)基地”的重要組成部分；各級行業(yè)協(xié)會的大力扶持以及漫龍動漫學(xué)院廣泛的行業(yè)資源，為漫龍動漫學(xué)院的成功發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
目前漫龍動漫學(xué)院已發(fā)展成為集動漫人才培養(yǎng)、學(xué)歷教育、游戲產(chǎn)品軟件研發(fā)、電子游藝產(chǎn)品開發(fā)、動漫課程設(shè)計及教材出版等業(yè)務(wù)于一體的綜合型機構(gòu)，形成了以漫龍動漫教育、吉東科技公司為主的項目體系。漫龍旗下匯聚了來自北京、上海、深圳、廣州、天津等地的動漫游戲行業(yè)精英，團隊具有六年以上動漫游戲產(chǎn)品開發(fā)、動漫游戲人才培養(yǎng)等方面的成功經(jīng)驗。為促進動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造高素質(zhì)動漫專業(yè)人才，漫龍動漫學(xué)院與國內(nèi)知名高校全力開展職業(yè)培訓(xùn)與學(xué)歷教育雙向合作，共同培養(yǎng)高素質(zhì)動漫游戲?qū)I(yè)人才；同時漫龍動漫學(xué)院已于國內(nèi)300余家動漫游戲企業(yè)開展動漫產(chǎn)品合作開發(fā)、人才定向培養(yǎng)等方面的廣泛合作，在業(yè)內(nèi)贏得了良好聲譽。


二、漫龍動漫學(xué)院/吉東動漫科技多元化的薪酬制度和激勵措施
為了吸引、激勵和保留人才以幫助吉東科技公司達成戰(zhàn)略目標，公司在兼顧市場競爭力和內(nèi)部公平性的基礎(chǔ)上，為員工提供優(yōu)越的薪資福利待遇，包括基本工資、獎金、購房補助、餐補、年休假、社會保險、商業(yè)保險以及企業(yè)年金等。
1、現(xiàn)金收入：即員工工資；
2、獎金獎勵：每開發(fā)出來一款游戲，公司會將拿出該游戲全部銷售額利潤的10%作為獎金獎勵給員工；
3、長期激勵：公司會根據(jù)每個員工自身的情況，不定期的組織參加各種培訓(xùn)；
4、員工津貼：公司給員工提供工作餐補貼，根據(jù)崗位職責的不通，提供交通補貼、通訊補貼、出差補貼、購 房補貼等。購房補貼是員工為公司服務(wù)滿5年以上的，在購房時公司根據(jù)其職位，一次性給予購房補助3萬元、5萬元、8萬元、10萬元不等的補貼；
5、豐富的員工活動：公司組織員工參加各種娛樂文體活動，豐富企業(yè)文化，公司以各種方式對員工生日、婚禮等喜事表示祝賀；