中山市雄兵橡膠有限公司成立于2001年1月，是一家專注于橡膠制品，集設計、開發、生產于一體的專業化公司，2004年10月通過ISO9001：2000質量管理體系及ISO14001：2004環境管理體系認證，是美的、格力、格蘭仕等集團大的橡膠件供應商之一。
本著“質量是雄兵的生命，技術是雄兵的源泉，服務是雄兵的精神”的經營理念，秉承“精細管理、精誠操作、精益求精”的企業精神,雄兵始終堅持高起點、高標準，不斷革新技術，完善管理，在同行業中迅速崛起，贏得廣泛贊譽，目前擁有固定資產3000萬元，流動資產5000萬元，員工700多人，下有江西、東莞、中山3家子公司，已形成年1.5億元的產銷能力。

公司管理觀：

1、授權觀：

在任何崗位均將會充分授權，管理者對所管轄人、事、目標負責，可全面發揮個人領導力和 自主的工作能力；公司領導者廣泛吸收采納員工建議，所以各崗位員工可以大膽的實施自己的技能。

2、 晉升制度和思想觀：

“忠誠、敬業、責任、團結、能力”，只要你按這五點要求來工作，并不斷完善和改進工作，那么你將成為公司重點培養或晉升的對象，公司的中層管理層大部分從基層管理層或員工提拔上崗的，而且在本公司工作得非常穩定，幾乎所有的人都具備以上五點基本要求。

3、 學習觀：

公司注重各層人員的培訓，入職員工安排專人引導培訓，公司內部學習氛圍很好，員工的工作技能和素質可得到不斷的提高。在本公司工作，“忠誠、敬業、責任、團 結”這四點是必備的，如果工作能力少量缺乏，但只要你是有上進心的、肯學習的員工，那么你一樣可以獨當一面。

4、民主觀：

公司領導尊重各級員工的意見，積極采納員工建議，對于各項重大決策均會與管理層共同探討決定，充分體現團隊和民主意識。

5、共贏發展觀

公司高層始終認為：利益必須和全員分享，公司的成就不僅屬于老板，而是屬于全體辛勤的同仁，在雄兵這個大家庭里，公司同樣致力保障員工生活需求,為員工提供食宿，對于骨干員工，可享受公司配車供房。真正做到積極工作，快樂生活！

三、公司福利：

1、給予極具競爭力的基本工資和績效工資

2、購買養老保險和工傷醫療保險

3、包食宿

4、對達到標準的員工發放年資獎

5、對員工配車供房