鄭州智策企業(yè)管理咨詢有限公司專業(yè)為企業(yè)發(fā)展提供企業(yè)管理咨詢、人力資源咨詢（獵頭服務(wù)）、社保代繳、商業(yè)策劃、品牌推廣、市場調(diào)研等的綜合性咨詢服務(wù)機構(gòu)，擁有一支經(jīng)驗豐富的顧問團(tuán)隊，由一批企業(yè)高級主管、資深管理顧問和商業(yè)策劃師組成，他們受過高等教育，具有多年成功的工作經(jīng)歷，憑借豐富的工作經(jīng)驗、專業(yè)的技巧、先進(jìn)的管理思想和方法、敏銳的眼光、深度的市場意識為企業(yè)量身打造適合企業(yè)發(fā)展的策劃方案。公司下設(shè)獵頭事業(yè)部、管理咨詢事業(yè)部、社會統(tǒng)籌事業(yè)部、商業(yè)地產(chǎn)策劃事業(yè)部、品牌推廣事業(yè)部、市場拓展部、財務(wù)部、行政部八大部門，為企業(yè)提供360度的服務(wù)。
獵頭事業(yè)部確立以房地產(chǎn)、制造、傳媒、IT、通訊、醫(yī)藥、生物科技、快消品、零售業(yè)、化工、能源、金融、汽車、物流等為核心優(yōu)勢行業(yè)；致力于為中國五百強、上市公司等企業(yè)提供高品質(zhì)獵頭服務(wù)；尋獵推薦幾十萬到幾百萬年薪的高尖端職位，包括CEO、總裁、副總裁/副總經(jīng)理、總監(jiān)、廠長、高級經(jīng)理、專業(yè)技術(shù)人員和其他特殊人才。
管理咨詢事業(yè)部以“推動組織成長，幫助客戶成功”為宗旨，專注于解決中國成長型企業(yè)快速發(fā)展及管理變革中的心態(tài)改善、機制建設(shè)與技能提升等管理咨詢問題。通過幫助客戶建立及推行有效易行的組織與人力資源體系、管理操作系統(tǒng)、開發(fā)輔導(dǎo)管理專才，從系統(tǒng)上建立及改善企業(yè)的生產(chǎn)關(guān)系，提高生產(chǎn)力。提供人力資源與企業(yè)流程的實證研究與管理咨詢服務(wù)，主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域包括：企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、管控模式、流程設(shè)計與優(yōu)化、人力資源、企業(yè)文化等方面。
社會統(tǒng)籌事業(yè)部專業(yè)為企業(yè)提供社會保險的一站式社保政策咨詢服務(wù)，設(shè)計參保方案，大限度地為客戶降低人工成本，使客戶擺脫社保管理工作的繁瑣，全身心地投入到本職工作中去。我們公司擁有多名從事社會保險工作的專業(yè)人員，業(yè)務(wù)熟練，服務(wù)周到，是各類用人單位和職工擺脫社會保險繁瑣事務(wù)的好幫手。簽訂協(xié)議，委托我公司為您代理各項社會保險 事務(wù)，省時、省力、省心、省錢。
商業(yè)策劃事業(yè)部致力于商業(yè)地產(chǎn)市場研究、定位規(guī)劃、招商運營、營銷推廣、管理咨詢、全面經(jīng)營管理的專業(yè)資深商業(yè)地產(chǎn)管理公司。公司悉心研究各級城市市場和消費力，專業(yè)從事“SHOPPING MALL、商業(yè)步行街、主題專業(yè)市場、社區(qū)MALL、旅游地產(chǎn)”等物業(yè)形態(tài)的前期商業(yè)環(huán)境及消費者市場調(diào)研、可行性研究、項目主題定位、商業(yè)規(guī)劃設(shè)計、招商代理、銷售代理、策劃推廣、全面商業(yè)經(jīng)營管理等核心服務(wù)。團(tuán)隊擁有一大批商業(yè)精英人才，他們來自商業(yè)屆不同的領(lǐng)域，并在各自的領(lǐng)域頗有建樹和獨到見解。
品牌推廣事業(yè)部借助強大的品牌推廣渠道資源和推廣策劃團(tuán)隊，為企業(yè)進(jìn)入當(dāng)?shù)厥袌鎏峁┑姆?wù)支持，使企業(yè)品牌在短時間內(nèi)提高品牌知名度和影響力，搶占市場份額
企業(yè)理念：超越客戶預(yù)期需求，提供咨詢服務(wù)
企業(yè)目標(biāo)：五年內(nèi)成為國內(nèi)的管理咨詢公司
企業(yè)基本信念：誠信——我們言必果；卓越——我們做什么要么不做要么就做好；溝通——有效的交流個人知識和技能；創(chuàng)新——不斷學(xué)習(xí)總結(jié)創(chuàng)造新的技能；升華——為個人和我們的企業(yè)創(chuàng)造機遇
工作要求：三個意識——競爭合作意識、形象維護(hù)意識、角色轉(zhuǎn)換意識；兩種精神——敬業(yè)精神、學(xué)習(xí)精神
工作態(tài)度：迅速的執(zhí)行態(tài)度、和諧的團(tuán)隊合作、優(yōu)質(zhì)的禮貌運動
管理模式：一級管理——實行項目經(jīng)理負(fù)責(zé)制；兩級申訴——可越級申訴，**越級申報工作
核心價值觀：
以客戶為導(dǎo)向，關(guān)注為客戶提供價值，杜絕短期行為
以行動為準(zhǔn)則，深入實際，扎扎實實，提供切實可行的解決方案
尊重、信任和團(tuán)隊精神
正直、誠實和責(zé)任心是對每個員工的基本要求
