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本溪第三中學

所在地區(qū):遼寧-本溪市

公司地址:溪湖區(qū)河西街道辦事處

地圖地址:

企業(yè)簡介

幾年來,三中堅持以人為本、科研興校、特色立校、質(zhì)量強校的辦學思想,形成博學、誠信、合作、健美的校風。在實踐探索中形成了環(huán)境教育和藝術教育為學校的兩大特色。在市區(qū)教育局的關懷指導下,在幾任領導和全體師生的共同努力下,三中如今校園環(huán)境優(yōu)美、工作秩序井然、師生積極向上、教學質(zhì)量提高。2004年被評為遼寧省綠色學校,2005年被評為本溪市花園式單位,2006年被溪湖區(qū)委區(qū)政府評為關心下一代工作先進集體,溪湖區(qū)體衛(wèi)藝工作先進單位,大課間評比獲全區(qū)一等獎。很多教師、學生在教育教學活動中獲國家、省、市、區(qū)各級獎勵。近幾年的中考成績及升學率更是穩(wěn)步上升,深受后湖百姓的肯定。本數(shù)據(jù)來源于百度地圖,終結果以百度地圖數(shù)據(jù)為準。

2006年秋天,迎“雙高普九”的春風吹遍了溪湖地區(qū)的每一個角落。作為遼寧省“兩類新三片”監(jiān)測點校的第三中學更是充分認識到“雙高普九”是實現(xiàn)三中跨越式發(fā)展的重要良機,決心一定要抓住這次機遇,克服困難,積極奮斗,實現(xiàn)“雙高”。學校成立了“雙高普九”工作領導小組,制定了《學?!半p高普九”工作實施方案》,校長負總責,全面部署,仔細研究《遼寧省“雙高普九”達標驗收細則》,層層落實責任,人人明確目標。在推進“雙高普九”的工作中,學校采取軟硬件兩手抓的做法,一方面從硬件建設入手,不斷地加強資金投入,努力創(chuàng)造高水平、高質(zhì)量的辦學條件;另一方面從軟件建設入手,不斷地加強學校管理、規(guī)范檔案、深化課程改革,努力創(chuàng)造高水平、高質(zhì)量的溪湖區(qū)學校。

硬件建設是“雙高普九”工作的奠基工程。三年來,在領導的關懷和自身的積極努力下,學校共爭取資金近300萬元,改善了原有的辦學條件,使得三中這所歷經(jīng)半個世紀滄桑的老校得以舊貌換新顏,再次煥發(fā)了青春。花園區(qū)、教學區(qū)、活動區(qū)三區(qū)分明,處處幽雅怡人。走進三中,便見滿園木秀,遍地草綠,四季花俏,詩意園巧,學生三三兩兩或在蘑菇亭下讀書,或在葛藤廊中歇息,或在恰趣園中喁喁細語,可謂天人和諧,氣韻風雅,不愧有“綠色學?!焙汀盎▓@式單位”的美譽。

進入教學樓,從各個角落都能感受到濃厚的文化氣息:經(jīng)典勵志的名人名言,溫馨警示的提示標語隨處可見。在它們的引領下,學生走進各個優(yōu)雅的學習和活動場所:明亮嶄新的教室、標準的圖書室、閱覽室、語音室、微機室、理化生實驗室,設施齊全的音樂舞蹈室、美術室、學生體質(zhì)測試室,還有現(xiàn)代化的多功能階梯教室和三個多媒體教室,共計專用教室19個。教育資源庫存量300G,可供教師學生上課、備課和查閱資料。教學資源的配備完全符合要求,極大地滿足了學生學習現(xiàn)代化知識的需要和教師教育教學的需要。所謂“君子懷德”,校領導在發(fā)展硬件的同時更不忘人的主體性,整潔的水房、干凈的室內(nèi)衛(wèi)生間的投入使用,籃球場、排球場、羽毛球場的興建為師生提供了運動健身的場所,這些無不體現(xiàn)著教育環(huán)境的改善和人文的關懷。

綜述

古人云:青青子襟,悠悠我心;但為君故,沉吟至今。三中之所以在如此短的時間內(nèi)由一個相對滯后的老校實現(xiàn)跨越式的發(fā)展,離不開學校校長和整個領導班子的辦學理念和辦學思路。他們時時處處關心學校發(fā)展,關懷教師進步,關心學生成長。他們以素質(zhì)教育的根本要求為出發(fā)點,形成了促進學校不斷快速發(fā)展的鮮明的辦學理念,引導教師愛崗敬業(yè),向學生獻愛心、獻知識;引導學生熱愛生活,會學習、會做人、會回報。在區(qū)教育局倡導學習的《教育家起步之行》活動中,達成了“你加我加他,大于等于教育家”的共識,發(fā)揚了三中教師敬業(yè)愛生、勤于探索的美德。

完善培訓制度

結合新課改,學校制定了完善的校本培訓制度,根據(jù)教師所需選擇適當?shù)呐嘤杻?nèi)容,促使教學理念和教學方式的轉變。利用探究、合作等方法,使學生在學習過程中成為學習的主人。學校為骨干教師、教師多創(chuàng)造外出學習的機會,積極發(fā)揮他們的輻射作用,利用優(yōu)勢元素,資源共享。開發(fā)了依據(jù)我校學生實際的校本教材,深受學生的喜愛。

注重對青年教師的培養(yǎng)

學校注重對青年教師的培養(yǎng),開展師帶徒活動,開展“同上一節(jié)課”“青藍杯教學競賽”“課件制作競賽”等活動,讓青年教師不斷展露才華,并在磨練中成長、成熟起來,成為學校教育教學中的骨干和中堅力量。

十五至十一五期間,越來越多的教師加入到科研的行列,品嘗科研的果實,逐漸從“經(jīng)驗型”向“科研型”發(fā)展。如今,我?,F(xiàn)有省級課題3個,市級課題1個。三年來,有5位教師在各級刊物上發(fā)表論文,近百篇論文獲各級論文獎。

德育教育應該是一所學校教育教學的靈魂。欲造德才,先求德師;欲求德師,必行德政。全校師生共創(chuàng)了“陽光基金會”,黨團員教師開展了“一幫一”扶助特困生活動,常年在思想上、學習上和經(jīng)濟上對貧困生予以幫助,得到了學生及家長的一致好評。教師隊伍素質(zhì)的整體提高,帶動形成了具有個性特征的教育風格,學校以特色求發(fā)展,打造學校品牌。根據(jù)學生實際情況以德育處、團委為核心先后推出了愛國主義教育、學生行為習慣養(yǎng)成教育、文明禮儀教育、環(huán)保教育、生命教育、安全教育、感恩教育等一系列具有德育實效性的品牌活動。通過軍訓、大課間、運動會等活動,學生達到強身健體、磨練意志、凝聚集體的目的。學校還與河西派出所、大堡社區(qū)結成共建單位,使學校、社會、家庭三位一體,形成合力,共同教育學生?!盁o毒校園、無毒社區(qū)”的創(chuàng)建等活動,形成了獨具特色的德育風格。

在這諸多的教育工作之中,環(huán)境教育和藝術教育更為突出,堪稱三中的特色教育。在實施環(huán)境教育時,著重培養(yǎng)學生愛綠、護綠、培綠的意識,設環(huán)保責任區(qū),開展環(huán)保主題的實踐活動,取得了明顯的成績?,F(xiàn)在,全校師生正在為爭取參評國家級綠色學校而積極準備著。學校高度重視藝術教育,對藝術教育有著深刻的認識,藝術活動可以陶冶學生的情操、展現(xiàn)學生的特長、培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)美、追求美、鑒賞美從而創(chuàng)造美好生活的能力。我校常年堅持合唱隊、舞蹈隊、美術小組的訓練,在省市區(qū)藝術展演活動中頻頻獲獎,音美教師目前還在做《藝術教育與學生全面發(fā)展》的課題研究。

公司營業(yè)資料

企業(yè)類型: 事業(yè)單位或社會團體 經(jīng)營模式: 生產(chǎn)商 注冊時間: 2005年
注冊資本:未注明注冊資本 員工人數(shù): 1-49人 郵政編碼:

聯(lián)系方式

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    企業(yè)會員
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