學院還設有大學英語教學部，承擔全校公共英語教學。學院遵循高職教育規律，積極推行公共英語教學改革，不僅幫助學生打好英語基礎，提高綜合文化素養，更注重培養學生實際應用英語的技能，特別是用英語處理與未來就業崗位相關業務的能力，實施分層教學和行業英語教學，取得了顯著成效。

學院十分注重師資隊伍的建設，一方面筑巢引鳳，積極引進高層次及小語種人才，另一方面加大對在職教師的培養力度。通過攻讀“碩博士學位”、外出進修、下企業掛職鍛煉等多種舉措提升教學團隊的學位結構，更新教學理念，提高雙師素質。同時積極營造科研、教改的氛圍，“壓力”與“激勵”并舉，提升教師科研能力和學術水平，從而促進職稱結構的不斷完善。學院現有教師80余人，其中70%以上具有碩士學位，教授2人，副教授15人，具有留學經歷的教師近10人。同時學院廣泛聯系歐美以及阿拉伯國家，聘請語音純正、教學經驗豐富、責任心強的外籍教師，擔任口語教學，協助學院營造語言氛圍，促進多元文化交融。曾在學院工作過的外教累計超過30人，長年至少有3名外教同時在學院任教。

學院高度重視教學硬件的投入與建設，已建有國內的同聲傳譯實訓室1個，國內先進的視聽說語言綜合實訓室3個、數字化語音室9個，以及國際貿易綜合業務實訓室2個、通關實訓室1個。正在建設歐美文化體驗館、阿拉伯文化體驗館、阿拉伯現場翻譯實訓室、商務談判實訓室、涉外文秘實訓室等，并將著手建設衛星接收可直接收視英語、阿拉伯語著名電視臺，為學生學習外語提供強有力的支撐。另一方面，學院廣泛聯系社會，開門辦學，與金華市外經貿局、義烏小商品城集團、夢娜襪業、永康小五金城、紹興中國傘城、浦江樂門汽車、蘭溪永新紡織等企事業單位形成緊密合作關系，為學生實訓、頂崗實習、就業、專業實踐創造了極其有利的條件。特別是義烏小商品城集團，學院學子通過參加義博會、中阿論壇、森博會、文博會等國際展會，在鍛煉自身能力的同時，也得到了中外客商的交口稱贊，贏得了較高的美譽度。同時，依托國家教育的優勢，開展了“暑期赴美帶薪實習與旅游計劃”，每年暑期選拔學生去美國鍛煉和學習。該項目使學生真正的置身于一個純英語的環境中，突破“啞巴英語”，親身體驗外國國家文化。在提升英語口語交際水平的同時，其他綜合能力也都得到了全面充分鍛煉，受益匪