3月23日，美國當?shù)貢r間周一，微軟宣布將從3月29日開始，允許更多員工返回位于華盛頓雷德蒙德的總部及附近園區(qū)工作。
在去年新冠肺炎疫情暴發(fā)之初，這家軟件巨頭就開始鼓勵員工在家工作，因此該公司在美國的主要辦公室已經(jīng)關閉了將近1年。不過，這種情況將在3月29日開始改變，微軟位于雷蒙德和西雅圖的總部將有限度地重新開放。
微軟公司戰(zhàn)略主管庫爾特·德爾貝內(nèi)(Kurt DelBene)說：“目前，微軟在21個國家和地區(qū)的辦公室已經(jīng)能夠容納更多員工，這些人約占我們?nèi)騿T工總數(shù)的20%。從3月29日開始，微軟也將重新開放雷德蒙德總部和附近的園區(qū)。”微軟稱其目前擁有超過16萬名員工。
微軟表示，它正在采取漸進的復工方式，以符合當?shù)卣南拗啤Ｔ摴疽呀?jīng)確定，其總部現(xiàn)在可以安全地容納更多員工。德爾貝內(nèi)解釋說：“當我們關注該地區(qū)對抗疫情的進展，并繼續(xù)評估我們的指導意見時，在雷蒙德總部或附近園區(qū)工作的員工，可以選擇返回這些設施或繼續(xù)遠程工作，也可以靈活地將兩者相結合。”
這是微軟辦公室重新開放的開始，也是該公司去年概述的六個階段的第四階段，也就是所謂的“軟開放”，以讓更多員工重返崗位。第五階段是辦公室實行有限制的開放，第六階段則是不受限制地完全開放。
在重新開放的同時，微軟也在專注于打造所謂的混合工作場所，因為它預計公司員工和其他地方對遠程工作和靈活性的需求將繼續(xù)存在。微軟將發(fā)布2021年版的工作趨勢指數(shù)，該報告包括員工和企業(yè)如何應對疫情的數(shù)據(jù)和研究。
微軟發(fā)現(xiàn)，73%的受訪員工希望繼續(xù)靈活的遠程工作。微軟自己現(xiàn)在將在家兼職工作作為員工的標準工作，該公司正在研究利用技術彌合遠程工作與傳統(tǒng)辦公室之間差距的新方法。
德爾貝內(nèi)解釋說：“我們召集了許多微軟研究人員、工程師以及房地產(chǎn)和設施專家，在我們的雷德蒙德、華盛頓和英國園區(qū)設計了混合會議空間的原型。這個團隊正在調(diào)查不同的會議配置和技術，如多屏幕、攝像頭和混合現(xiàn)實場景，以了解混合工作最有效、最具包容性的設置。”
德爾貝內(nèi)還稱：“雖然我們不知道距離恢復常態(tài)還有多長時間，但我們正在適應一種新的工作方式，并擴大了對靈活性的理解。我們知道有數(shù)以千計的不同工作方式，我們相信靈活性對于保持工作與生活的平衡至關重要。”(小小)
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